Directeur Technique H / F

A propos de l'entreprise :

Job Link est un groupe de recrutement CDD / CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.

Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).

Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.

En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.

A propos du poste :

Job Link Nantes cabinet de recrutement spécialisé CDD / CDI et intérim, recrute !

DIRECTEUR TECHNIQUE RÉGIONAL (H / F)

Poste basé à l'Ouest de la France - Mobilité inter-agences requise

Prise de poste souhaitée : dès que possible

Dans le cadre d'une création de poste stratégique, notre client - acteur reconnu dans la fabrication et la pose de solutions techniques pour l'habitat- recherche un Directeur Technique Régional pour encadrer les responsables de plusieurs agences situées dans l'Ouest de la France.

Le contexte

Ce poste s'inscrit dans une dynamique de transformation managériale ambitieuse, avec un impact réel sur le fonctionnement opérationnel des agences. L'environnement est celui d'une entreprise à taille humaine, pragmatique, qui valorise l'engagement, l'autonomie et la recherche de solutions concrètes.

Vos missions

Vous rejoignez un projet structurant visant à professionnaliser et optimiser l'activité technique sur un périmètre multi-agences.

Votre rôle consistera à :

Encadrement et animation managériale

Manager les responsables techniques des agences locales

Apporter du soutien opérationnel, instaurer une culture de l'excellence et du collectif

Piloter les recrutements et les montées en compétence (formation, évaluation)

Réorganisation et structuration

Revoir et clarifier les rôles, méthodes et responsabilités de chaque agence

Initier un travail de fond sur les outils de suivi : planning, reporting, indicateurs de performance

Mettre en place des standards de qualité, de sécurité et d'amélioration continue

Suivi opérationnel et qualité

Assurer le suivi global des chantiers : anticipation, exécution, retour qualité

Identifier les anomalies, blocages ou défauts dans les process (retards, non-conformités, facturation)

Mettre en oeuvre des plans d'action pour fiabiliser les livraisons et garantir la satisfaction client

Informations pratiques

Localisation : poste basé en Loire-Atlantique, avec déplacements réguliers dans l'Ouest

Statut : Cadre

Rémunération : fixe attractif selon profil, + variable + véhicule de fonction

Profil recherché :

Expérience significative dans le secteur du bâtiment en tant que conducteur de travaux, chargé d'affaires ou responsable technique régional

Solides compétences en management d'équipes techniques et en gestion de projets multi-sites

Goût pour la structuration, les outils et la performance, tout en restant proche du terrain

Capacité à accompagner le changement dans un environnement en transformation.

Ce projet vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature par mail à nantes[a]joblink.fr