Bilingue japonais Offres d'emploi - Cherbourg-en-Cotentin (50)

Détails de l'offre

Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >

Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Adjoint technique

Adjoint technique principal de 2ème classe

Adjoint technique principal de 1ère classe

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps non complet, 26h00 hebdomadaire Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Le poste est placé au sein de la direction générale adjointe de l'attractivité, de la qualité de vie et de services à la population, sous l'autorité du directeur des sports et de la responsable du service des piscines et du chef de bassin.

Avantages à rejoindre Saint-Lô Agglo : Prime mensuelle, affiliation au COS Normand (organisme de prestations sociales), adhésion à l'amicale du personnel contre contribution, carte restaurant (8€ par jour travaillé dont 50% pris en charge par l'Agglo), participation financière à votre mutuelle et votre prévoyance. Missions / conditions d'exercice Missions principales :

L'agent accueille, oriente, renseigne le public, représente l'image de la collectivité et de l'établissement auprès des usagers. Il assure l'encaissement des droits d'entrées versés par la clientèle, gère l'affichage d'informations, effectue les travaux de nettoyage et d'entretien des surfaces et locaux du bassin d'apprentissage de Saint-Amand.

Missions particulières / ponctuelles :

• Réalise les opérations d'enregistrement informatique en caisse,
• Édite le relevé de caisse journalier,
• Renseigne les fréquentations et le chiffre d'affaires,
• Assiste le chef de bassin dans l'exécution des tâches administratives,
• Assure l'ensemble des fonctions de régisseur,
• Assure les inscriptions trimestrielles,
• Vérifie le stock des produits d'entretien,
• Assure la gestion et l'organisation des soirées à thème,
• Assure la formation des stagiaires et vacataires,

L'agent est redéployé(e) sur le centre aquatique pendant les vacances scolaires et intègre le fonctionnement global des hôtesses de caisse :