Collectivit%C3%A9 territoriale Offres d'emploi - Francs (33)

Détails de l'offre

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Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse Grade(s) recherché(s) Rédacteur

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()

Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi La mairie du Teich recrute chargé.e de coopération Convention Territoriale Globale (CTG)

Cadre d’emploi : catégorie B.

Type de contrat : contrat de 2 mois (remplacement pouvant être prolongé)

La Ville du Teich, située sur le Bassin d’Arcachon, a contractualisé en 2022 avec la Caisse d’Allocations Familiales de la Gironde et la Communauté d’Agglomération du Sud Bassin (COBAS), dans le cadre d’une Convention Territoriale Globale (CTG). Cette démarche stratégique partenariale a pour objectifs de définir et de mettre en œuvre un projet de territoire visant à développer des actions en faveur de la petite enfance, de l’enfance, de la jeunesse, du handicap et des familles du territoire.

Sous l’autorité de la Directrice Générale Adjointe des Services de la Ville, le / la chargé.e de coopération contribue au déploiement des actions de la CTG.

Il / elle participe au pilotage du projet et s’assure de la mise en œuvre des actions CTG portées par la Ville et la COBAS en matière de petite enfance, enfance, jeunesse, handicap, accompagnement à la parentalité et animation de la vie locale.

Sur un mode partenarial et dans une approche globale, le / la chargé.e de coopération impulse une dynamique de projet et de travail en réseau avec les acteurs associatifs et institutionnels du territoire. Missions / conditions d'exercice MISSIONS PRINCIPALES :

• Assurer un conseil auprès de la Direction Générale et des élus.
• Traduire les orientations politiques en plans d’actions.
• Poursuivre le travail collaboratif en comité technique avec l’ensemble des chargés de coopération de la COBAS.
• Solliciter et impliquer les partenaires et professionnels dans le cadre des thématiques abordées (petite enfance, enfance, jeunesse, parentalité et handicap) et des objectifs poursuivis dans les fiches actions.
• Assurer le suivi des bilans PSO, PSU et autres.
• Assurer une veille et un suivi des appels à projets.
• Participer à l’articulation des dispositifs contractuels (CTG, PEDT, CLAS, …)
• Evaluer les actions en impliquant les différents services municipaux concernés.
• Participer aux commissions d’attributions des places (petite enfance)
• Développer et animer des dispositifs de concertation et de participation avec les différents publics.
• Concevoir des supports d’information et de communication sur les actions de la CTG.

HORAIRES DE TRAVAIL ET CONTRAINTES DU POSTE :

Temps de travail : temps complet Profils recherchés SAVOIRS, SAVOIRS FAIRE ET SAVOIR-ETRE :

Savoirs et savoir-faire :

Savoir-être :

PROFIL SOUHAITÉ :