Inclusion Offres d'emploi - Champigny (51)

Entreprise

La MSA, Sécurité sociale du monde agricole et rural, est le 2ème régime de protection sociale en France. Avec ses 16 000 collaborateurs répartis au sein de ses 37 organismes, elle protège plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) tout au long de leur vie.

Interlocuteur unique de ses ressortissants, la MSA verse toutes les prestations auxquelles ils peuvent prétendre en santé, famille, retraite, accident du travail et maladie professionnelle et assure également le recouvrement (cotisations, contributions sociales, assurance chômage …).

La Caisse Centrale de la MSA (CCMSA), 800 collaborateurs, est la tête du réseau. Elle contribue à la mise en œuvre de la politique sociale agricole et représente la MSA au niveau national auprès des Ministères et partenaires.

Ce que vous découvrirez en nous rejoignant  :

• Notre mission d’utilité sociale,
• Nos valeurs issues du mutualisme, que sont la solidarité, la responsabilité et la démocratie,
• Une richesse de métiers, la MSA assurant la gestion de tous les risques sociaux,
• Une attention portée à la qualité de vie au travail.

https : / / recrutement.msa.fr /

Poste

En complément de sa mission de service public, la MSA participe au développement social des territoires ruraux et propose des actions et services répondant aux besoins sanitaires et sociaux des populations vivant sur ces territoires (familles, jeunes, personnes âgées, personnes en situation de handicap, personnes en situation de précarité).

Dans ce cadre, plus de 400 structures relevant du champ de l’économie sociale et solidaire et du médico-social ont été créées en zone rurale sur l’ensemble du territoire national , répondant à des enjeux variés  : inclusion, tourisme social, autonomie, répit des aidants familiaux, …

Ces structures sont fédérées par secteur d’activité au niveau central, au sein du département Economie Sociale et Solidaire & Médico-Social, dans une logique de partage d’expériences et de pratiques, de mise en place de projets communs, d’innovation et de développement sectoriel.

Nous cherchons une personne dynamique et intéressée par les enjeux liés à l’inclusion et au handicap et avec un intérêt dans la gestion de projet évènementiel ESS pour nous appuyer dans l’animation du réseau fédérant des ESAT et EA agricoles (établissements ou services médico-sociaux accompagnant des adultes en situation de handicap via l’insertion par le travail agricole) et plus spécifiquement l’organisation d’un évènement de territoire d’envergure : le réseau Solidel ( https : / / solidel.fr ).

En lien avec la chargée de mission référente sur ce sujet, votre mission principale sera la suivante  :

Au-delà de ces missions, vous pourrez être amené à travailler plus largement, et ponctuellement, sur d’autres projets portés au sein du département « Economie Sociale et Solidaire » (Tourisme Social, Accompagnement et Soutien à Domicile, Autonomie).

Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur la durée du stage.

Stage de 6 à 7 mois à temps plein d’avril à octobre 2025.

Profil recherché

Pour faire la différence, votre candidature comprendra un CV et une lettre de motivation adaptée au poste recherché.

Bon à savoir si vous rejoignez la CCMSA dans nos locaux "Luminem"   :

La CCMSA en tant qu’opérateur de service public, s’engage de manière volontariste en faveur de l’inclusion et du respect de tous et de chacun. Elle s’assure de la stricte observation des principes de neutralité et de laïcité des services publics. Elle applique une politique de « tolérance 0 » à l’égard de toute action qui pourrait être assimilée à de la discrimination ou des faits de harcèlement sexuel (cf : Article 222-33 du code pénal) et d'agissements sexistes (cf 1142-2-1 du code du travail).