Social Offres d'emploi - Cournon-d'Auvergne (63)
- Offre sponsorisée
Intervenant Social - CDD H / F
AdomaCébazat, Auvergne-Rhône-Alpes, France- Offre sponsorisée
Stagiaire en droit social HF
B&M FranceCournon-d’Auvergne, FranceUn.e Agent.e de développement social - Centre social Nord
Mairie de Clermont-FerrandVille de Clermont, FRSocial media manager (H / F)
Groupe Centre-FranceClermont-Ferrand- Offre sponsorisée
Responsable de pôle social H / F
Hays FranceClermont-Ferrand, Puy-de-Dome, France- Offre sponsorisée
Responsable de pôle social H / F
HaysClermont-Ferrand, Auvergne-Rhône-Alpes, FranceTravailleur social - Accompagnement social collectif (H / F)
MSA AUVERGNEClermont-Ferrand, CLERMONT-FERRAND, FRAssistant social
cdg69Puy-de-Dôme, FRACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H / F
Acto Médical Services 03 / 63Clermont-ferrand, FranceAccompagnant Educatif et Social (AES) H / F
Colisée FranceClermont-Ferrand, Auvergne-Rhône-Alpes, France- Offre sponsorisée
Responsable pole social H / F (CDI)
WINSEARCH LYON AECClermont-Ferrand, Puy-de-Dome, FranceFrench Customer Advisor & Social Media Analyst- Lisbon | Relocation Package
Cross Border TalentsClermont-Ferrand, FranceACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (F / H)
appelmedicalLe Cendre, FR- Offre sponsorisée
Responsable Pole Social H / F
WinsearchClermont-Ferrand, Auvergne-Rhône-Alpes, FranceAssistant.e social - Durtol (63)
Fondation MozaïkNohanent, Puy-de-Dome, France- Offre sponsorisée
Accompagnant Educatif et Social HF
MEDICOOP FranceClermont-Ferrand, FranceAgent social et hôtelier - F / H
Forum réfugiésClermont-FerrandIntervenant Social - Adoma (63) H / F
L’Union sociale pour l’habitatPuy de Dôme , Auvergne - Rhone-Alpes, FranceAccompagnant Educatif et Social Diplomé (h / f)
DomusViPont-du-Château, FranceIntervenant Social - CDD H / F
AdomaCébazat, Auvergne-Rhône-Alpes, France- Temporaire
Aux côtés du Directeur d'Hébergement Adjoint du CADA de Cébazat, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier.En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt généralC'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ;- L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation) ;- La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ;- Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ;- La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.C'est contribuer : - A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;- A l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;- Au « bien vivre ensemble » en organisant des réunions à destination des hébergés sur le savoir habiter et les réunions de concertation.
L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle de l'Intervenant Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires.Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus : - Une formation supérieure Bac +2 / 3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF ou issu(e) d'une formation universitaire dans le champ du social- Une expérience similaire de 2-3 années- Une maîtrise des fondamentaux de l'action sociale et des dispositifs de droit commun- Un bon relationnel, une capacité d'adaptation et une appétence pour le travail en équipe- De la réserve et de la distanciationPostulez !Lieu : poste basé à CébazatRejoindre Adoma,C'est bénéficier d'avantages sociaux : . Temps de travail 39 h / semaine et 23 RTT / an. Titres-restaurant. Mutuelle familiale et prévoyanceC'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous. Une expérience riche et apprenante