T%C3%A9l%C3%A9conseiller Offres d'emploi - Fresnes (41)

La Région Centre-Val de Loire, 2,5 millions d’habitants, 6 départements (Cher, Eure-et-Loir, Indre, Indre-et-Loire, Loir-et-Cher, Loiret),  2 Métropoles  (Orléans, Tours) offre une qualité de vie remarquable. Elle dispose d’un riche patrimoine naturel et historique. Son dynamisme économique et culturel, son art de vivre en font un lieu de vie privilégié pour ses habitants.

Forte de 3 agents, la Région conduit ses politiques publiques, transports, lycées, formation professionnelle, développement économique, formations sanitaires et sociales, culture … en intégrant les transitions environnementales, numériques et l'innovation.

Présentation de la direction / contexte

Le Conseil régional recrute pour le lycée BRANLY à Dreux , un.e agent.e de propreté des locaux.

Dans ce contexte, l’agent.e de propreté des locaux effectue l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à

l'entretien des surfaces et locaux d'un établissement d'enseignement. Il / elle réalise des opérations de

rénovation des surfaces.

Missions

Nettoyage des locaux scolaires, administratifs, techniques ou spécialisés

• Préparer le matériel, les produits nettoyants et baliser les zones glissantes
• Nettoyer et laver les sols, les surfaces, les mobiliers, les vitres, les sanitaires manuellement ou mécanisé
• Trier et évacuer les déchets courants pour enlèvement (tri sélectif)
• Nettoyer et ranger le matériel utilisé

Contrôle de l’état de propreté des locaux

Contrôle de l’approvisionnement en matériel et produits

Activités secondaires

Profil

Diplôme souhaité : CAP maintenance et hygiène des locaux ou formation agent de propreté et d’hygiène ou expérience significative

Connaissances

Compétences Opérationnelles

Compétences Comportementales

Relations fonctionnelles

Rattachement hiérarchique

Le responsable d'équipe

Conditions générales

Horaires : h-h ( horaires indicatifs sous réserves de modification)

NBI : Non

Spécificités :

Polyvalence plonge -service

Des remplacements à l'accueil sont possibles

Poste à pourvoir à partir du : / / 5

Pour les agents hors région Centre Val de Loire, ayant la qualité de fonctionnaire titulaire de l’une des 3 fonctions publiques, fournir : un CV, une lettre de motivation, le dernier arrêté de position administrative, les 3 dernières évaluations et les 3 derniers bulletins de salaire.

RIFSEEP : C3

Avantages sociaux :

Remboursement des frais de transports collectifs,

Restauration à tarif préférentiel dans les lycées,

Adhésion proposée à un contrat collectif mutuelle MNFCT, Adhésion proposée à un contrat collectif prévoyance Collecteam,

Adhésion possible au COS, Accès Plurelya