Juriste Droit Social H/F

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines Réseau, vous intervenez en appui juridique sur l'ensemble des problématiques de droit social, au sein d'un réseau national structuré.

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

• Gérer et développer l'interface siège / réseau (extranet : ticketing, forum, FAQ, base documentaire)
• Accompagner et sécuriser le réseau dans le cadre de l'harmonisation de l'application du statut du personnel
• Conseiller le réseau et la Direction générale sur la réglementation sociale en vigueur
• Participer à l'animation de la communauté des référents RH régionaux (visio et présentiel)
• Contribuer à la création et à la mise à jour de guides, fiches pratiques et outils juridiques à destination du réseau
• Assurer la communication et la bonne application des accords collectifs en vigueur
• Être en appui au pilotage du calendrier social
• Rédiger les circulaires nationales relatives aux projets sociaux et participer à leur mise en oeuvre
• Assurer une veille juridique et statutaire régulière

Coordonner et préparer les dossiers des instances nationales de dialogue social et assister la DRH Réseau lors de ces instances

• Diplômé(e) d'un Bac +5 minimum (Master en droit social, droit du travail, RH ou équivalent - niveau 6 minimum)
• Expérience significative en tant que juriste en droit social, en entreprise, établissement public ou cabinet d'avocats
• Des connaissances en droit de la fonction publique et / ou en ressources humaines constituent un atout
• Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction
• Aisance relationnelle, sens du travail collaboratif et du service
• Rigueur, réactivité, sens de l'initiative et force de proposition
• Respect strict de la confidentialité
• Très bonne maîtrise du Pack Office