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Gouvernant - Habitat inclusif - CDI (H/F)
Gouvernant - Habitat inclusif - CDI (H/F)VYV3 Pays de la Loire • Blain, FR
Gouvernant - Habitat inclusif - CDI (H/F)

Gouvernant - Habitat inclusif - CDI (H/F)

VYV3 Pays de la Loire • Blain, FR
Il y a plus de 30 jours
Type de contrat
  • Temps plein
  • Temps partiel
  • CDI
Description de poste

Description du poste

Nous recherchons pour l'établissement "les Jardins du Presbytère" à Blain, un.e Gouvernant.e d’Habitat Inclusif pour un CDI à temps partiel 90%

Sous la responsabilité de la Direction Opérationnelle de l’Habitat et des SSIAD et en lien avec les Services Support du Siège, vous accompagnerez un collectif d’habitants Seniors (13 personnes âgées), dans leur projet de vie sociale et partagée au sein d’un habitat Inclusif.Le Gouvernant d’Habitat Inclusif impulse une dynamique d’animation et de convivialité au sein de l’Habitat Inclusif, en soutenant le collectif et la participation de chacun. Vous participerez au développement, à la coordination et à la conduite du projet de vie sociale et partagée au bénéfice des Habitants Seniors, au sein du collectif mais également au cœur de la cité afin de maintenir leur autonomie et leur bien-être.

Vous :
  • Elaborerez et ferez vivre le projet de vie sociale et partagée en lien avec les Habitants Seniors (Approche collaborative pour formalisation, suivi et évaluation de la charte de vie sociale et partagée. Impulsion et animation d’une dynamique participative, accompagnement à l’expressions des choix, création, animation d’instances et d’outils de concertation…)
  • Proposerez et mettrez en œuvre une dynamique de vie au sein de l’Habitat Inclusif via un programme d’activités et d’animations élaboré avec les Seniors et en lien avec les partenaires du Territoire (Maillage partenarial, mise en relation des habitants avec le tissu associatif, impulse l’appropriation de l’appartement commun et assure des repas conviviaux 2x/semaine…)
  • Aurez un rôle de régulation et d’aide à la communication (Soutien le vivre-ensemble. Médiation et régulation des échanges entre habitants, avec les intervenants internes et externes impliqués dans le projet de vie sociale partagée. Information et communication sur le projet de vie sociale et partagée…)
  • Accompagnerez les Habitants Seniors dans leur logement au quotidien , aiderez à l’orientation et à la coordination des intervenants extérieurs et dans le relationnel avec le bailleur, (Sécurise les habitants dans leurs logements à travers une veille et des conseils dans la gestion de leur quotidien. Veille au bien-être, oriente et alerte vers les interlocuteurs adaptés, accompagne un départ du logement le cas échéant…)
  • Assurerez la gestion et le suivi de l’activité : gestion administrative et budgétaire, suivi de la relation contractuelle, des maintenances, etc…
  • Garantisserez la promotion du concept, l'intégration et à la valorisation de l'activité dans le tissu local via une communication constante et adéquate, en collaboration avec le bailleur et les partenaires du Territoire,
  • Réaliserez l'entretien des locaux et espaces à usage collectif ou individuel ; organisation de la mise en état des logements, suivi des maintenances, suivi des problèmes techniques, …
Profil recherché
  • Formation de niveau IV – Baccalauréat type médico-social, commerce, immobilier ou diplôme d’Auxiliaire de vie / ES / BPJEPS / CESF
  • Vous justifiez de différentes expériences professionnelles dans le secteur sanitaire, médico-social et social et vous avez pu acquérir des compétences au contact avec des « ainés ».
  • De plus, une connaissance des acteurs locaux mobilisables associés à une forte appétence pour dynamiser et renforcer le réseau en présence seront nécessaires pour mener à bien vos missions.
  • Ce poste nécessite un excellent sens du contact, de la rigueur dans le suivi des dossiers, des capacités d’anticipation et d’adaptation.

Savoir-être :
  • Savoir mobiliser, motiver autour d’un projet un collectif d’habitants seniors,
  • Rigueur et sens de l’organisation
  • Qualités relationnelles indispensables, disponibilité et empathie
  • Discrétion, capacité d’adaptation

Rattachement hiérarchique : au Responsable Opérationnel Habitat

Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible
Horaires : Temps partiel 90% soit 31.50 heures par semaine Rémunération : 12.10€ / heure brut Dont 5% de prime décentralisée+ Reprise d'ancienneté à % pour un poste équivalentSoit un minimum de 1 .62 brut mensuel pour un temps plein + rémunération Dimanche et jours fériés et reprise d'ancienneté
Lieu de travail : "Les Jardins du Presbytère" à Blain Découvrez-nous :
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Gouvernant Habitat inclusif CDI HF • Blain, FR

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