Technicien Test en aéronautique (H/F)

Manpower recherche pour son client, Thales, un Technicien test en aéronautique (H / F). Au sein d'un atelier de production d'environ 25 personnes, vous intervenez après la phase de montage afin d'assurer la mise au point finale des équipements, dans le respect des exigences Qualité, Coût et Délai.

À ce titre, vous êtes en charge de :

• Réaliser les tests électroniques et physiques des équipements
• Effectuer les opérations de finition nécessaires à la finalisation du produit
• Réaliser des opérations de soudure laser
• Assurer la traçabilité des opérations et le contrôle des liasses documentaires avant livraison client
• Garantir la conformité de l'équipement avec le dossier de production et les procédures définies
• Suivre les cadences de production selon le planning établi
• Maintenir la propreté et le rangement de votre poste de travail

Vous travaillez en salle grise et collaborez étroitement avec les équipes de production. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, minutie et autonomie, et vous appréciez le travail en équipe.

Compétences et prérequis :

• Expérience en manipulation de matériel électronique (oscilloscope, générateur basse fréquence, appareils de mesure?)
• Assemblage de pièces mécaniques et électroniques
• Capacité à conduire plusieurs machines en parallèle
• Maîtrise des outils informatiques de base (mails, Excel)
• Habilitation électrique BR / BE Essai obligatoire

Qualités attendues :

• Organisation et sens des priorités
• Esprit d'équipe et force de proposition
• Précaution et respect des procédures

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant auprès de votre agence Manpower !?

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Manpower, au coeur des activités de ManpowerGroup, est l'un des leaders mondiaux du recrutement temporaire et permanent.

Combinant présence internationale et expertise locale, Manpower apporte des réponses adaptées et rapides aux besoins spécifiques de chaque entreprise, en matière de travail intérimaire, de recrutement en CDI / CDD, d'évaluation et de formation.