Product Owner TAD (H/F/X)

Acteur majeur du numérique au service de la mobilité, Cityway conçoit et opère des plateformes digitales qui facilitent les déplacements : sites web, applications mobiles, calculateurs d’itinéraires, billettique, information voyageurs, et bien plus encore.

Filiale du groupe Transdev, notre mission ? Simplifier la mobilité de millions d’usagers, favoriser l’usage des transports publics et accélérer la transition écologique.

Basée à Aix-en-Provence et forte de plus de 140 talents passionnés, Cityway est aujourd’hui un leader reconnu de la mobilité digitale, en France et à l’international.

Le digital est ta passion ? Tu recherches une entreprise à taille humaine, en pleine croissance qui t’offre des projets innovants ? Alors n’hésite plus, Cityway est ta solution !

Ta destination : L’innovation, la créativité !

Rattaché(e) au Responsable de pôle Conception Produit Réservation, Compte voyageurs et performances, nous recherchons notre super héros qui saura piloter la conception de notre produit Transport à la Demande (TAD).

Tu travailleras sur un produit en plein essor, maillon de la chaine d’une mobilité partagée et plus durable !

Tes missions si tu les acceptes seront de :

• Porter la vision produit et la décliner opérationnellement en lien avec les équipes métier et produit, afin de maximiser la valeur apportée aux utilisateurs finaux
• Recueillir, analyser et formaliser les besoins des parties prenantes, puis structurer, prioriser et maintenir le backlog produit
• Rédiger des user stories claires et des spécifications fonctionnelles détaillées, en intégrant les contraintes techniques et en accompagnant les équipes de développement au quotidien
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes UX/UI, Développement, QA, Marketing et Stratégie, et participer activement aux rituels agiles
• Contribuer à la qualité des livrables en participant à la définition des cas de test et à la validation fonctionnelle des évolutions
• Être attentif(ve) à l’expérience utilisateur en analysant les usages, en organisant la collecte de retours terrain (beta tests, clubs utilisateurs) et en partageant les enseignements clés
• Participer à la valorisation du produit à travers la rédaction des release notes, la préparation de supports et les démonstrations fonctionnelles
• Assurer une veille continue sur les usages et les évolutions du marché afin d’alimenter la roadmap produit et les réflexions stratégiques

Chemin parcouru :

Issu(e) d’une formation Bac +5 (école d’ingénieurs en informatique ou Master en informatique), tu disposes d’une solide culture technique.

Tu justifies d’au moins 5 ans d’expérience dans un environnement IT (ESN, éditeur de logiciels…), sur des fonctions telles que Product Owner, Chef de produit, Chef de projet ou Scrum Master.

Une connaissance des domaines du transport, du transport à la demande, du taxi et/ou du paiement serait fortement appréciée.

Tes compétences ?

• Tu comprends rapidement les enjeux techniques, budgétaires et stratégiques, et sais trouver le juste équilibre entre les besoins métier et les contraintes techniques.
• Tu fais preuve d’une grande rigueur et d’excellentes capacités rédactionnelles, avec une expression claire et structurée, aussi bien en français qu’en anglais.
• Tu es à l’aise à l’oral en anglais dans un contexte professionnel.
• La maîtrise d’une autre langue (espagnol ou allemand) constitue un atout supplémentaire.
• Organisé(e) et structuré(e), tu possèdes un réel sens de la négociation et de la priorisation.

Tes atouts ?

Doté(e) d’une forte capacité d’écoute, tu entretiens un excellent relationnel et sais communiquer avec diplomatie auprès d’interlocuteurs variés.

Rigoureux(se) et pédagogue, tu as le sens du détail tout en conservant une vision synthétique.

Réactif(ve) et orienté(e) solutions, tu sais prendre des décisions et accompagner les équipes dans un environnement en constante évolution.

Pour rejoindre notre aventure nous te proposons :

• Un contrat à durée indéterminée,
• Un package de rémunération attractif (selon profil et expérience composé d'une rémunération fixe et d'une prime sur objectifs),
• La possibilité de télétravailler 2 jours par semaine,
• Une société innovante avec une équipe dynamique.

Cityway valorise la diversité sous toutes ses formes et s’engage à créer un environnement de travail inclusif et accessible à tous. Tu disposes d’une RQTH ?

Notre équipe RH est à disposition pour discuter des adaptations possibles pour une intégration réussie.

Tu as soif de nouveaux challenges et de sensations fortes ?

Tu te reconnais dans le profil et les missions ?

N’attends plus et rejoins-nous !