PLANIFICATEUR / ORDONNANCEUR (F / H)

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f / h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Notre client est un acteur majeur et international du secteur de l'aéronautique, spécialisé dans la conception et la fabrication de systèmes d'atterrissage et de freinage de haute technologie. Intégrer cette structure, c'est rejoindre un environnement industriel exigeant, tourné vers l'innovation et l'excellence opérationnelle, où la rigueur et la qualité sont au cœur de chaque projet.

Sous la responsabilité du Responsable Gestion de Production & Planification, vous jouez un rôle clé pour garantir le respect des délais, des coûts et la bonne exécution du plan de production. Vous travaillez en lien direct avec les ateliers et les services supports (méthodes, qualité, maintenance).

Vos missions se décomposent en trois axes principaux :

• Pilotage et Planification de la Production :

Réaliser la planification pour atteindre les objectifs de délais et de coûts.

Lancer les ordres de fabrication et assurer le suivi des dossiers de cycles (saisie et scan).

Analyser les calculs de besoins issus du PDP et mettre à jour quotidiennement les plannings sur Visual Planning.

Maintenir une vision globale de l'encours en atelier pour piloter l'avancement selon les besoins clients.

Traiter les "dormants", les non-conformités et les problématiques de traçabilité.

Suivre les indicateurs de performance (Production Plan Adherence, niveaux de stocks).

Gérer l'archivage réglementaire lié à l'activité.

Participer aux rituels quotidiens de l'atelier (QRQC).

Être force de proposition pour l'amélioration des organisations (projets IP, démarches 5S et IGP).

Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac +2 avec une première expérience réussie en environnement industriel.

Compétences techniques :

Qualités personnelles :

Une évolution des missions et des responsabilités est envisageable pour un profil démontrant une forte capacité d'adaptation et de remise en question des organisations.