CDD - Assistant socio éducatif au service adoption F/H

La Seine et Marne compte 1.3 M d'habitants et constitue un des départements métropolitains ayant la plus forte croissance de population. Elle accueille les 2 dernières villes nouvelles françaises (Sénart et Marne-la-Vallée), une partie du pôle de Roissy et Disneyland Paris.

Elle comprend également de grands territoires ruraux et naturels avec deux Parcs Naturels Régionaux ainsi qu'un patrimoine mondialement connu avec, par exemple, la forêt de Fontainebleau et les châteaux de Vaux-le-Vicomte et Fontainebleau.

En qualité de travailleur social, vous évaluez et accompagnez les candidats à l'adoption. Vous apportez votre soutien aux familles dans l'accueil des enfants confiés en vue de l'adoption.

A ce titre, vos missions principales sont :

• Rédiger les rapports sociaux pour les agréments présentés en commission d'agrément
• Assurer le suivi et l'actualisation des situations des candidats tout au long de la période de validité de l'agrément
• Participer aux commissions d'agréments, de présélection pour les enfants pupilles de l'Etat et assurer son suivi
• Animer des réunions d'information pour l'adoption et pour les Kafalas
• Evaluer et accompagner des candidats à la Kafala, rédiger des rapports sur le suivi des enfants accueillis
• Rédiger des enquêtes pour les différents consulats
• Participer occasionnellement aux réunions de service

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistante sociale, CESF ou éducateur spécialisé.

Doté d'une qualité rédactionnelle, vous maitrisez le dispositif de protection de l'enfance ainsi que le cadre juridique en matière d'adoption. Vous avez une expérience similaire réussie qui vous a permis de développer votre méthodologie de conduite d'entretiens, de capacité d'écoute et d'observation.

Vous détenez un vrai sens des relations humaines et du service public ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nous !

• Titres restaurant
• 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires / Forfait jour pour les encadrants de catégorie A)
• Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance
• Parking gratuit
• Prestations sociales et COS