AIDE SOIGNANT EN EHPAD (H/F)
Détails de l'offre
Famille de métiers Santé publique >
Activités de soins Grade(s) recherché(s) Aide-soignant de classe normale
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Débutant Rémunération indicative Selon grille indiciaire soit environ 1 836,20 € brut par mois pour un temps complet + CTI issu du Ségur de la Santé + IFSE (251 € bruts par mois pour un temps complet) + prime grand âge (118 € bruts par mois pour un temps complet) + primes de dimanche Descriptif de l'emploi Au sein d'un Etablissement d’Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes de 82 Résidents, vous assurez l’accompagnement des Résidents dans les actes de la vie quotidienne en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante.
Missions / conditions d'exercice
- Accompagnement et sécurité des résidents :
- Assurer l'accompagnement personnalisé des Résidents dans tous les actes de la vie quotidienne (alimentation, hygiène, sommeil, transferts, animation et vie sociale) dans le respect du maintien de l'autonomie et jusqu'au bout de la vie.
- Réponses aux appels
- Mise en place et suivi du projet individualisé du Résident.
- Service des repas et aide à la prise des repas selon les besoins
- Suivi des protocoles et procédures de l’établissement Profils recherchés
- DIPLOME D’AIDE SOIGNANT OU D’AIDE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE OBLIGATOIRE
- Compétences nécessaires pour l'exécution des soins et la traçabilité des actes
- Connaissances des besoins physiopathologiques de la personne âgée
- Esprit d’équipe et d’initiative, adaptabilité
- Capacité d’écoute, patience et sens du relationnel
- Discrétion, respect du secret professionnel