Gestionnaire de paie F/H

Votre recherche

Vous êtes gestionnaire de paie expérimenté(e) et vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, sans compromettre votre équilibre vie professionnelle et épanouissement personnel ?

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et inclusive ?

AGORI vous ouvre ses portes !

Votre futur poste

L'entreprise :

AGORI est une société d'expertise-comptable à taille humaine et reconnue pour son approche humaine et son engagement envers ses clients.

Nous offrons à nos clients des solutions sur mesure, qui répondent à leurs attentes spécifiques, qu'il soit une entreprise en croissance, un entrepreneur individuel ou une entreprise établie.

Nous les accompagnons à chaque étape de leur parcours dans les domaines comptables, fiscaux, juridiques, sociaux et financiers.

Au fil des années, AGORI a renforcé son expertise endéveloppant des compétences complémentaires telles que la fiscalité, le droit des affaires, le droit social, le financement ou la transmission d'entreprise.

Notre approche globale nous permet ainsi d' offrir une expertise à 360 degrés à nos clients, couvrant l'ensemble de leurs besoins financiers et stratégiques.

Chez AGORI, "C'est votre avenir qui compte !".

AGORI a fait de l’Humain son fil d’Ariane et place la confiance au coeur de ses relations. Soucieux d’améliorer la Qualité de Vie au Travail, nous organisons des temps d’échanges avec l'ensemble de celles et ceux qui contribuent aux missions d'AGORI.

• Libérer la parole,
• Renforcer l’écoute,
• Animer l’esprit d’équipe autour d’événements sportifs, artistiques et conviviaux...

AGORI est un cabinet où il fait bon vivre.

Chez AGORI, chaque membre compte car nous croyons fermement en la force du collectif, que c'est ensemble que nous construisons l'avenir.

Les talents de chacun sont valorisés et chaque voix est entendue. Nous rejoindre, c'est se donner l'opportunité de vivre une expérience professionnelle où le respect, la collaboration et l'épanouissement personnel sont au cœur de la culture d'entreprise.

Vos missions :

En tant que gestionnaire de paie expérimenté(e), vous méritez un environnement où vos compétences sont reconnues et où vous avez l'opportunité de vous épanouir professionnellement.

Rejoignez notre équipe et découvrez un cabinet d'expertise-comptable qui investit dans votre croissance et votre développement.

Ensemble, nous façonnons un avenir où vos ambitions deviennent réalité. Votre avenir commence ici.

Au sein de notre pôle Expertise Sociale, vous gérez en toute autonomie un portefeuille multi-conventions et à ce titre vous êtes notamment en charge de :

• Collecter et saisir des éléments variables de paie ;
• Produire et contrôler des bulletins de salaire ;
• Suivre les événements de paie : solde de tout compte, attestations maladie, absences diverses ;
• Etablir l'ensemble des déclarations sociales et gérer les relations avec les organismes sociaux ;
• Accompagner les clients au quotidien en matière de gestion sociale.

Votre équipe :

Vous intégrez une équipe d'une dizaine de personnes dont la diversité des parcours, des compétences et des personnalités est la plus grande richesse.

Collaboration, excellence et intégrité, telles sont les valeurs partagées et incarnées par chaque membre. Les rejoindre, c'est l'assurance d'intégrer une équipe qui saura vous intégrer et vous permettre d'exprimer votre potentiel dans un cadre sécurisant et bienveillant.

Pour quoi postuler ?

• Un management de proximité et bienveillant.
• Une évolution de carrière co-construite en fonction des évolutions métiers / outils et de vos aspirations.
• Une véritable culture du bien-être au travail (sport et activités de bien-être, événements pour renforcer la cohésion et l'esprit d'équipe, droit à la déconnexion, ...) .
• Une équipe RH disponible et à l’écoute de vos besoins (formations, accompagnement individualisé).
• Une rémunération motivante (primes d’intéressement, de bilan, de cooptation et d’apport clients)
• Un processus de recrutement clair : 1 entretien avec Séverine, Responsable RH - 1 entretien avec Stéphanie (Responsable Pôle Social) et 1 gestionnaire de paie - Prise de décision rapide.

Votre profil

De formation supérieure BAC +2 / +3 avec une spécialisation en gestion de la paie, vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire en cabinet d’au moins 5 ans.

Vous avez une connaissance approfondie des éléments constitutifs de la paie, du droit social et de la DSN.

Vous maîtrisez Excel et avez une bonne prise en main des logiciels de paie, l a connaissance du logiciel SILAE est un plus.

Autonomie, réactivité et professionnalisme sont autant de qualités qui contribueront à la satisfaction du client et au bon travail de l’équipe, et vous permettront ainsi de réussir à ce poste.