Recrute un médecin généraliste - Service de médecine polyvalente - Temps plein

• Composition de l’équipe : 2 médecins séniors, 1 praticien associé, 3 stagiaires associés
• Activités et équipements : 15 lits de médecine polyvalente

Labellisation hôpital de proximité en 2022

Identification du poste

• Spécialité : Médecine Générale ou toute spécialité médicale avec polyvalence
• Statut : Praticien Hospitalier / Praticien Contractuel / Assistant spécialiste
• Temps de travail : temps plein
• Localisation : site de Saint-Vallier
• Poste disponible dès le 1er février 2024
• Position au sein de la structure : service de Médecine Saint-Vallier / pôle Médecine
• Rémunération : 7 870 euros brut mensuel. La rémunération ne tient pas compte des astreintes et des heures supplémentaires éventuelles.
• Astreinte : 1 semaine d'astreinte par trimestre.

Missions

• Garantir une prise en charge médicale en conformité avec la politique de l’établissement, clarté des instructions, dialogue, informations aux autres professionnels de santé.
• Mettre en œuvre les protocoles et procédures définis au sein du service et de l’établissement.
• Participer aux réunions de service et revue de direction
• Participer au projet de service et d’hôpital de proximité
• Participer à la permanence des soins en astreinte opérationnelle et à la continuité des soins les week-ends et jours fériés.
• Respecter les règles de l’institution (règlement intérieur de l’établissement, de la CME etc.)
• Participer à la politique qualité, à la démarche d’amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques de l’établissement, dans l’exercice de son art.

Activité de médecine générale

• Accueil des patients des urgences toutes pathologies confondues
• Accueil des patients en accès direct à la demande des professionnels de santé de proximité
• Large réseau qui permet un accès facilité aux avis spécialisés et plateaux techniques
• Travail en collaboration avec les intervenants dans le service selon les spécialités

Modalités particulières d’exercice

• Isolement géographique du site qui met en valeur les compétences d’autonomie, polyvalence, organisation, la mise en réseau.