Senior Designer Food Lover

Dragon Rouge est une agence indépendante de création par le design et l’innovation. Notre créativité se déploie dans 8 agences et sur 3 continents, à travers 250 talents créatifs et stratégiques de plus de 20 nationalités.

Nous pratiquons tous les métiers de la communication par le design : consumer branding, corporate branding, retail & hospitality, activation, digital, identité, packaging et innovation.

Nous recherchons un Senior Designer qui aime les marques produits, « food et boisson» plus particulièrement, pour rejoindre l’équipe de Paris, et aider à faire évoluer les marques, qu’elles soient de tailles internationales, nationales ou même se lançant sur le marché.

TES MISSIONS

Ton expérience sur une grande variété de catégories et de clients te permet de prendre de la hauteur sur le brief et de poser des diagnostics pertinents.

Tu seras responsable de développer des concepts créatifs puissants pour ces marques de produits, le plus souvent dans la catégorie « food & beverage ». Il pourra s’agir du design de la nouvelle identité d’une marque, appliquée à ces packagings et à tous les points de contacts avec ses consommateurs ; mais aussi du design d’une innovation, ou-bien d’une série limitée ; ou encore du nouveau système visuel global de la marque.

Tu travailleras en étroite collaboration avec l’équipe dédiée et le Directeur de création. Tu seras un référent pour les clients de l’agence, devras leur présenter tes idées et les accompagner sur la création tout au long du projet.

TON PROFIL

Avec au moins 5 ans d’expérience en Branding, spécifiquement Identité de marque « conso » et Packaging, tu es bilingue anglais et possède des compétences en présentation, maîtrises les logiciels de création. Tu as également l’ambition de développer les compétences de l’équipe et de devenir Design Director à moyen terme.

Rejoins-nous pour créer des identités uniques et exceptionnelles pour des marques iconiques !

Dragon Rouge est une entreprise socialement responsable, attachée à la diversité de ses équipes et s’engage à refuser toute forme de discrimination.