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ALTERNANCE - Chargé(e) de communication H/F
ALTERNANCE - Chargé(e) de communication H/FCREDIT AGRICOLE ASSURANCES • Paris, 75015
ALTERNANCE - Chargé(e) de communication H/F

ALTERNANCE - Chargé(e) de communication H/F

CREDIT AGRICOLE ASSURANCES • Paris, 75015
Il y a plus de 30 jours
Type de contrat
  • Temps plein
Description de poste
  • lt;p><img src="https : / / www.argusdelassurance.com / mediatheque / 5 / 0 / 8 / 000173805.jpg" style="width : 840px" / >< / p>
  • lt;p><strong>Nous rejoindre, c&rsquo;est int&eacute;grer un groupe multi-expert, solide et proche de ses clients, 1er&nbsp;bancassureur en Europe et 1er&nbsp;assureur en France.&nbsp;< / strong>< / p>
  • lt;p>Nous sommes implant&eacute;s dans 10 pays et comptons plus de 6 700 collaborateurs dans le monde pour r&eacute;pondre aux besoins en protection et en &eacute;pargne de nos clients. Nous les accompagnons &agrave; travers nos quatre grands m&eacute;tiers en : <br / >
  • amp;nbsp;< / p>
  • lt;ul>
  • lt;li>Epargne et retraite< / li>
  • lt;li>Pr&eacute;voyance, emprunteur et assurances collectives< / li>
  • lt;li>Assurances dommages< / li>
  • lt;li>Sant&eacute; et territoires< / li>
  • lt; / ul>
  • lt;p>Le groupe&nbsp;<a href="https : / / www.argusdelassurance.com / credit-agricole / " rel="" target="" title="Suivez l'actualit&eacute; de la soci&eacute;t&eacute; Cr&eacute;dit Agricole - L'Argus de l'assurance">Cr&eacute;dit Agricole< / a>&nbsp;Assurances s&rsquo;est construit autour de la volont&eacute; d&rsquo;&ecirc;tre un assureur complet, diversifi&eacute; et international au service de ses partenaires, notamment les Caisses r&eacute;gionales de Cr&eacute;dit Agricole et&nbsp;<a href="https : / / www.argusdelassurance.com / lcl / " rel="" target="" title="Suivez l'actualit&eacute; de la banque LCL - L'Argus de l'assurance">LCL< / a>.&nbsp;<br / >
  • lt;br / >
  • lt;strong>NOTRE ENGAGEMENT RH< / strong><br / >
  • Pour favoriser l&rsquo;&eacute;panouissement professionnel de nos collaborateurs, nous nous engageons chaque jour en faveur de leur bien-&ecirc;tre. Pour cela, nous attachons une attention particuli&egrave;re aux nouveaux modes de travail et de management ainsi qu&rsquo;&agrave; la qualit&eacute; de vie au travail.< / p>
  • lt;p>Convaincus que la Diversit&eacute; est une source d&#39;enrichissement pour tous, nous sommes engag&eacute;s en faveur de l&#39;inclusion. Nos postes sont ouverts &agrave; toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularit&eacute;s de chacun.<br / >
  • lt;br / >
  • Consultez nos offres et d&eacute;couvrez les avantages &agrave; nous rejoindre : t&eacute;l&eacute;travail, engagement soci&eacute;tal, dispositif de r&eacute;mun&eacute;ration&hellip;< / p>
  • lt;p><a href="https : / / www.argusdelassurance.com / les-talents-de-l-assurance / credit-agricole-assurances / "><strong>Visitez notre page recruteur< / strong>< / a>< / p>Premier assureur en France et premier bancassureur en Europe, nous voulons aller plus loin en devenant l'assureur digital de r&eacute;f&eacute;rence et le n&deg;1 de la satisfaction client. La Direction de la Transformation accompagne notre Groupe pour mener &agrave; bien cette transformation digitale. Pour vous, c&rsquo;est l&rsquo;opportunit&eacute; de vivre une aventure humaine riche, dans une structure en pleine transformation, avec de nombreuses possibilit&eacute;s de carri&egrave;re.

    Afin de promouvoir les tests au sein de CAAS, l'&eacute;quipe en charge de ces travaux souhaite pouvoir accueillir un(e) alternant(e) capable

    r&eacute;aliser des plans de communication sur nos services et nos activit&eacute;s au sein des diff&eacute;rentes entit&eacute;s de la DSI.

    Concr&egrave;tement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?

    Chez Cr&eacute;dit Agricole Assurances (CAA), la DSI / Plateformes Fonction Socle et Support Transverse (FSST) a pour mission de garantir la s&eacute;curit&eacute; et la qualit&eacute; du syst&egrave;me d&rsquo;information, conduit la transformation du SI et d&eacute;livre les projets m&eacute;tiers.

    Le service Testing Factory, qui comprend 80 collaborateurs, a en charge le contr&ocirc;le du bon d&eacute;roulement des projets informatiques.

    Il recherche actuellement un(e) alternant(e) Charg&eacute;(e) de communication pour venir renforcer l&rsquo;&eacute;quipe.

    Vos missions :

    • De d&eacute;velopper les supports de communication
    • Participer &agrave; la cr&eacute;ation des moyens de communication : Avec le support conjoint de l&rsquo;&eacute;quipe locale et de la communication du groupe
    • Participer &agrave; la conception et &agrave; la r&eacute;alisation des supports de communication multim&eacute;dia (photo, articles, interviews, ...)
    • Contribuer &agrave; la production d&rsquo;illustrations pour promouvoir le m&eacute;tier du Test
    • Produire des supports de communication innovant : visuel / &eacute;crit, ou communication enrichie adapt&eacute;e &agrave; la cible, et au contexte de

    diffusion (email, PowerPoint, etc.)

    • Mise &agrave; jour sur l'intranet et des canaux internes (Confluence, Teams)
    • Proposer des outils digitaux pour animer les &eacute;quipes (Quizz, Gaming...)
    • Organiser les &eacute;v&egrave;nements divers d'&eacute;quipe (&eacute;v&egrave;nementiels)
    • Cr&eacute;ation de vid&eacute;os (prise de vue et montage)
    • Autres missions en fonction des besoins

    Votre tuteur accompagnera votre int&eacute;gration et votre mont&eacute;e en comp&eacute;tences.

    Vos avantages

    Des opportunit&eacute;s professionnelles au sein de nos entit&eacute;s Assurances et du groupe Cr&eacute;dit Agricole, une r&eacute;mun&eacute;ration attractive, un accord de t&eacute;l&eacute;travail, une compl&eacute;mentaire sant&eacute; de qualit&eacute;, un forfait mobilit&eacute; durable de 600 &agrave; 700 euros, un accompagnement RH, et plus encore &agrave; d&eacute;couvrir !

    Les principes de protection de l'environnement et de responsabilit&eacute; soci&eacute;tale sont int&eacute;gr&eacute;s au c&oelig;ur de nos activit&eacute;s.

    Le process de recrutement

    1. Un entretien avec le manager ou le tuteur.

    2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH.Comp&eacute;tences recherch&eacute;es :

    • Avoir le sens du service client
    • Communiquer avec aisance &agrave; l'&eacute;crit
    • Communiquer avec aisance &agrave; l'oral
    • Interagir facilement avec les autres
    • Organiser et r&eacute;aliser son travail avec rigueur, autonomie et toute la discr&eacute;tion n&eacute;cessaire
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    ALTERNANCE - Chargé(e) de communication H/F • Paris, 75015

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