Responsale de secteur

Domial, 1ère ESH d’Alsace avec un parc immobilier de plus de 14 000 logements recrute en CDI :

Un Responsable de secteur– poste basé sur Sélestat

Filiale du groupe Action Logement, notre mission principale est d’accompagner les familles et les salariés des entreprises dans leur parcours résidentiel. À ce titre, Domial est présent à chaque étape de leur vie : colocation étudiants ou jeunes actifs, location en logement social ou intermédiaire, accession à la propriété, logement sénior.

Au travers ses valeurs de Transparence, Engagement, Proximité et Innovation, Domial favorise le lien social et contribue ainsi au « mieux vivre ensemble ». Cela s’inscrit notamment dans la qualité de service, défi quotidien de Domial et de ses plus de 200 collaborateurs, qui a d’ailleurs permis à l’entreprise de décrocher le label Quali’hlm.

Vos missions :

Vous serez en charge du suivi de l’état physique du patrimoine, de la maintenance des immeubles et abords (faire effectuer les travaux et en assurer le suivi budgétaire), de la gestion des entrées et sorties des locataires ainsi que de la communication avec les locataires.

D’une manière générale, vous veillez à la satisfaction de nos clients et à la qualité de service.

Dans le cadre des missions qui vous sont dévolues, vous assurez l’encadrement des employés d’immeubles, des ouvriers intervenant sur le patrimoine. Vous gérez les relations avec les entreprises prestataires chargées des interventions et contrôlez les travaux effectués. Vous assurez également la gestion administrative et le suivi budgétaire relatifs à la gestion du patrimoine sur lequel vous intervenez.

Le profil idéal, selon nous :

- Vous disposez d’une formation et d’une expérience professionnelle des métiers du bâtiment, dans la maintenance en particulier.

- Vous êtes à l'aise avec la gestion administrative (devis, bon de commande, suivi de budgets, rédaction de courriers...).

- Vous disposez de qualités managériales vous permettant d’assurer l’encadrement du personnel d’exécution ainsi que de bonnes qualités relationnelles dans les contacts avec nos clients.

Domial offre un cadre de travail bienveillant à l’ensemble de ses collaborateurs ainsi que de nombreux avantages :

- Tickets restaurants ;

- Diverses primes (13ème mois, prime vacances, d’ancienneté, d’intéressement) ;

- Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100% par l’employeur ;

- 18 jours de RTT/an ;

- Possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours/semaine selon le poste occupé ;

- Horaires flexibles ;

- Parcours d’intégration propre à chaque poste ;

- Véhicule de service ;

- Avantages offerts par le CSE de l’entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux…)

Prêt à tenter l’expérience chez Domial ?

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 6 mois