Alternance Chargé(e) de développement RH H/F Septembre 2024

Nous :

Il y a 75 ans, guidé par la conviction que le plaisir de partager des produits de très grande qualité est le sel de la vie, Robert Labeyrie donnait accès au plus grand nombre à des produits d’exception, jusque-là réservés à quelques-uns.

Cette même conviction nous guide toujours mais notre monde change et nous devons collectivement faire face à des défis environnementaux et sociaux inédits.

Nous souhaitons donner au plus grand nombre les clés d’une consommation plaisir responsable , continuer d’éveiller les papilles des générations futures mais également éveiller les consciences et rendre ainsi possible l’union du PLAISIR INTENSE et de la RESPONSABILITÉ.

C’est pourquoi nous voulons redéfinir cette vision du plaisir dont nous avons hérité et qui nous anime. Et tous ensemble , partager un nouvel hédonisme, un hédonisme engagé.

Avec les marques LABEYRIE et DELPIERRE, nous consolidons nos positions par une stratégie de valorisation sur les Produits de la Mer (Saumon Fumé, Hareng Fumé, Poissons & Marée Libre-Service) et sur les Produits du Terroir (Foie Gras, Charcuterie Ibérique).

Avec les marques BLINI, l’ATELIER BLINI et PÈRE OLIVE, nous sommes leaders sur l’Apéritif Frais par une stratégie d’innovations.

Vos missions :

Sous la responsabilité de la Responsable Développement RH, en binôme sur les sujets de développement des compétences et accompagnement des collaborateurs, vos missions consisteront à participer :

Concernant les sujets de développement des compétences :

• À la formalisation de la Politique formation du Groupe
• Au pilotage et au suivi du budget Formation pour la France
• Au pilotage des KPIs relatifs à la formation
• Au développement des formations externes selon les besoins de développement de compétences identifiés avec les directions métiers et les HRBP
• À l’administration quotidienne de notre outil de formation en e-learning : ergonomie, navigation, animation / production des contenus en lien avec les ambassadeurs métiers, communication

Concernant les sujets d’accompagnement collaborateurs :

• A l’amélioration continue du cycle des campagnes (élaboration des modèles d’entretiens, pilotage des différentes campagnes et bilans, nouveaux modules dans ELEVO)
• Aux bilans macros des différentes campagnes dans l’outil ELEVO

Votre profil :

• De formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) type Ecole de Commerce ou Université, vous êtes spécialisé(e) dans les Ressources Humaines.
• Une première expérience en RH serait un plus.
• Vous maîtrisez le Pack Office (notamment Excel).
• Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre réactivité et votre pragmatisme.
• Vous aimez travailler en équipe, vous avez le sens du service et vous êtes quelqu’un de très organisé. Votre aisance relationnelle et votre sens de la confidentialité vous permettront de réussir pleinement votre alternance.

Infos pratiques :

• Statut : Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
• Disponibilité : A partir de septembre 2024 pour 1 an.
• Localisation : Paris 13e (au pied du métro Bibliothèque Nationale François Mitterrand) Rejoignez un site flambant neuf, en plein Paris et à taille humaine (80 collaborateurs) où se côtoient tous les services partage d’expertise et moments de convivialité garantis !
• Avantages : 2 jours de télétravail par semaine, mutuelle d’entreprise, 50% du Pass Navigo pris en charge, restaurant d’entreprise.

Vous voulez en savoir plus sur notre Groupe ? Découvrez le CV inversé de Labeyrie Fine Foods : https : / / www.cv-inverse.

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