Directeur établissement médico-social (H/F)

Entreprise :

MAXIMO, acteur majeur de la distribution alimentaire à domicile (épicerie et surgelés), a parfaitement su anticiper les nouveaux modes de vie des ménages français.

Un CA de 200 millions d'euros et 1800 personnes sur 51 établissements aujourd'hui viennent récompenser notre avance commerciale et logistique, ainsi que la qualité de notre service au client.

Rejoindre MAXIMO, c'est bénéficier de cette belle réussite et intégrer une entreprise à l'esprit très convivial qui a toujours su partager les résultats et encourager les ambitions.

Description du poste :

Après formation à notre métier, vous gérerez votre centre de profit dans un souci de rentabilité et de qualité. Vos qualités humaines vous permettront d'animer vos équipes (commerciales, logistiques, administratives...pour un effectif global de 15 à 20 + collaborateurs) dans un esprit convivial et de créer un climat propice à la réalisation de vos objectifs commerciaux (évolution du chiffre d'affaires et du fichier client, challenges ponctuels...) et garantir une qualité de service / livraison optimale.

Vous interviendrez sur plusieurs aspects :

• animation commerciale, accompagnement, coaching
• planning et optimisation des tournées de livraison
• analyse et reporting d'activité, gestion de budget

Votre priorité sera de maintenir et développer le portefeuille client de votre établissement, vous appliquerez pour ce faire la stratégie commerciale de l'entreprise en étroite collaboration avec votre directeur de région. Vous serez formé(e) durant un cursus d'intégration à la fois théorique et pratique d'une durée de huit à dix semaines.

Description du profil :

De formation commerciale ou autodidacte expérimenté(e), issu(e) des secteurs du commerce, de la distribution ou des services, vous êtes un homme ou une femme de challenge, et avez démontré votre talent de manager au cours d'une expérience réussie. Sens des responsabilités, disponibilité et bon relationnel vous caractérisent.

Ce poste offre de réelles opportunités de carrière et demande idéalement une mobilité géographique régionale. Rémunération composée d'une partie fixe + variable, treizième mois, mutuelle de groupe, véhicule de fonction.