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Gestionnaire en Santé Sécurité au Travail (H/F)
Gestionnaire en Santé Sécurité au Travail (H/F)MSA Mayenne Orne Sarthe • Le Mans, LE MANS, FR
Gestionnaire en Santé Sécurité au Travail (H/F)

Gestionnaire en Santé Sécurité au Travail (H/F)

MSA Mayenne Orne Sarthe • Le Mans, LE MANS, FR
Il y a 22 jours
Type de contrat
  • CDI
  • Quick Apply
Description de poste
Entreprise

La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public.

La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l’ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d’œuvre) et salariés (d’exploitation, d’entreprises coopératives agricoles et d’organismes professionnels agricoles).

Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale.

La MSA Mayenne-Orne-Sarthe regroupe environ 400 salariés répartis sur 3 départements.


Poste

Un poste de Gestionnaire Santé sécurité au travail, rattaché au Responsable du secteur, est à pourvoir au sein du secteur Santé Sécurité au Travail du Mans, à compter du mois d'avril 2026.

Le/la gestionnaire santé sécurité au travail apporte un appui administratif aux collaborateurs SST en mobilisant les méthodes et procédures définies dans le service afin de mener à bien le suivi de l'état de santé des travailleurs agricoles et les projets de prévention des risques professionnels.

Ses principales missions :

1 - Renseignement des adhérents, des employeurs et des tiers sur leurs droits et leurs obligations et accompagnement dans les démarches

  • Accueillir, renseigner et orienter les différents interlocuteurs internes et/ou externes (adhérents, autres services MSA ou tiers) du service SST
  • Tracer les activités réalisées dans les outils mis à disposition
  • Vérifier les données administratives des adhérents

2 - Gestion des activités administratives du Service SST

  • Numériser et indexer les courriers et tout type de documents entrants et sortants
  • Saisir et mettre en forme les documents nécessaires au Service SST
  • Classer et trier la documentation, réorienter vers les collaborateurs compétents
  • Participer au classement et à l’archivage des documents
  • Organiser, alimenter et suivre les agendas et réunions du service SST, prendre des rendez-vous via les outils mis à disposition
  • Assurer le suivi des échéances pour la périodicité des visites en programmant les rendez-vous adaptés
  • Assister les membres de l’équipe SST dans leurs tâches administratives
  • Préparer la logistique des interventions
  • Assurer le suivi administratif des dispositifs incitatifs financiers et autres allocations, ainsi que les conventions avec les tiers : réceptionner les documents et factures, les trier et les archiver, alimenter l’outil métier

3 - Contribution à la mise en oeuvre des actions de prévention

  • Participer à la mise en place et à la promotion des actions de prévention proposées par les collègues du service
  • Participer à la mise en place et à la promotion des actions de prévention proposées par les collègues du service SST
  • Rechercher, dans les outils, les données nécessaires à la complétude et au suivi des tableaux de bord et indicateurs du service

Avantages :

  • Prime d'intéressement et PEE
  • Complément familial
  • Participation remboursement transports en commun
  • Restauration d'entreprise
  • Horaires flexibles
  • Mutuelle et dispositif de prévoyance
  • Télétravail
  • CSE

Profil recherché

Connaissances fondamentales :

  • Organisation et fonctionnement de l’organisme, ainsi que les missions des services santé et sécurité au travail
  • Enjeux du programme SST

Connaissances professionnelles pratiques :

  • Méthodologie et les outils techniques utilisés dans son champ d’activité
  • Procédures de travail en vigueur dans son champ d’activité et outils informatiques utilisés dans son champ d’activités
  • Organisation interne relative à son champ d’activité

Posséder une formation de type BAC+2, bonne maitrise des outils informatiques, sens de l'organisation et des priorités.

Une expérience dans le domaine administratif serait appréciée.

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