Technicien de dépannage électronique (H/F) - Ymare - Mission en intérim
Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Technicien de dépannage électronique (H / F) Vos missions sur site seront les suivantes : n n>
Déroule et met en oeuvre une procédure de tests d'intégration fonctionnelle. n>
Effectue la mise au point des équipements à l'aide des outillages de mesure. n>
Conduit des opérations de réglages et de dépannages. n>
Participe à la rédaction des documents et met à jour les indicateurs de suivi d'intégration. n>
Remonte les faits techniques rencontrés. n>
Consigne dans un rapport les résultats des essais. n>
Déroule les essais d'acceptation avec le client ou ses représentants. n>
Veille à la calibration des outillages et des bancs d'essais nécessaires à sa mission. n>
Met au point et valide les moyens d'essais nécessaires aux tests et à la mesure. n>
Propose des améliorations ou des modifications des procédures et des outillages d'essais en vue d'optimiser la mesure (selon la complexité). n>
S'assure de la bonne configuration de l'équipement et en assure la mise à jour si nécessaire (si cela rentre dans son périmètre de compétence). n>
Effectue des interventions sur sites clients. n>
Participe à la formation (client, sous-traitant, coopérant) pour la production, le test ou la réparation d'équipement. FORMATION INITIALE OU CONTINUE : n>
BTS / DUT n>
Licences professionnelles nOU EXPERIENCE ANTERIEURE : n>
Technicien confirmé avec une expérience technique ou de production d'au moins 5 ans lui assurant une certaine autonomie. n nCOMPETENCES ATTENDUES : n>
Electronique analogique et numérique, Radiofréquence (RF), Informatique industrielle (connaissances en programmation, LABVIEW, MATLAB, LINUX?) n>
Capacité de synthèse et analyse n>
Rigueur n>
Travail en équipe n>
Anglais n nLes avantages MANPOWER rien que pour vous ! n - Chèques vacances n - Chèques culture n - Subvention sports et loisirs n - Compte épargne temps rémunéré à 8%
n n n nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap