Chargé(e) d'expansion immobilière - enseigne nationale H/F

Nous recrutons un(e) Responsable expansion immobilière – enseigne nationale H/F en CDI. Le poste est basé à Paris proche 20ème. Au sein d'une enseigne reconnue, vous avez la charge de poursuivre l'expansion du réseau en France mais aussi d'assurer la gestion immobilière du parc actuel. Ce poste est à pourvoir dès que possible avec une rémunération comprise entre 55 000€ et 65 000€ brut sur 13 mois. Alenta est un cabinet de recrutement offrant des opportunités en CDD et CDI en France. Notre équipe est spécialisée sur l'ensemble des métiers de l'immobilier. Notre client est une enseigne qui dispose d'une présence à l'international. Ils ont de nombreuses grandes surfaces (magasins) en France.

Description du poste :

Rattaché(e) directement à la direction générale, vos missions sont les suivantes : -participation à la mise en place du plan de développement en lien avec la direction des ventes et identification des opportunités immobilières via réseau ou via prospection physique -visites des locaux et sélection des opportunités, organisation de la présentation des nouveaux projets (en comité et en lien avec la direction des ventes) -rédiger les offres d'achat ou de prise à bail et assurer les négociations financières, juridiques avec les vendeurs/bailleurs dans le but de préserver les intérêts de la structure -organisation et négociation les travaux nécessaires (soumis à validation) avec les AG de copropriétés et accompagner/répondre aux sollicitations des autres services de la structure (pôle travaux, pôle commercial…etc.) -assurer la gestion du parc immobilier (négocier les renouvellements des baux à échéance, optimisation des loyers...) et assurer les négociations travaux au cours de bail (qui incombent au bailleur)

Profil recherché :

De formation immobilière à minima Bac+3, vous avez une expérience réussie d'au moins 8 ans dans le développement de réseau d'enseignes idéalement. Vous avez des bonnes connaissances en Droit Immobilier mais aussi liées aux réglementations ERP notamment. Primes, autres avantages dont voiture de fonction. Qualités : autonome, tenace, curiosité, créativité, aptitudes à négocier, capacité d'adaptation, esprit d'équipe, aisance relationnelle, sens de la communication.