Creative Tech - B&PM - Lead Product Owner / Product Manager - E-commerce , Retail & Luxe - H/F
Description du poste
Fortement impacté par le contexte économique actuel notre client a dû réinventer son business model. En effet, les sujets d’omnicanalité, de plateformisation et d’offres de service sont plus que jamais essentiels pour continuer de croître.
Intégré(e) au sein d’une squad team, acteur majeur du secteur du luxe, vous aurez un rôle central sur le pilotage et la priorisation des enjeux business de la maison.
Ainsi vous aurez pour rôles de :
- Définir le MVP ;
- Accompagner la mise en œuvre des évolutions du produit :
- Animer les réunions et ateliers de design thinking ;
- Définir et optimiser UX / UI ( parcours utilisateurs )
- Prioriser le backlog par la valeur Business ;
- Analyser la Data via Google Analytics, définir les dashboards
- Structurer et rédiger les Users Stories ;
- Animer les rituels agiles (sprints, retrospective, daily, démo )
- Animer les Copils (rédactions des supports et présentations) ;
- Remonter les alertes et arbitrage ;
- Suivre l’avancement des développements et des recettes :
- Pilotage des phases de recette ;
- Prendre en charge le roll out ;
- Gérer les anomalies ;
Qualifications
Ingénieur ou issu(e) d’une formation bac+5, au moins 4 ans d’expérience en gestion de produits digitaux . Vous êtes doté(e) d’une grande capacité à structurer et faire avancer les projets à dimension technique en faisant preuve d’énergie, de conviction, ténacité et autonomie.
Pré-requis pour le poste :
- Expérience avérée chez un key player du retail ou des services
- Expérience réussie sur un site BtoB ou / et BtoC
- Au moins un expérience sur l’e-commerce ( au sens large paiement, prise de commande ,tunnel d’achat, catalogue produit )
- Travailler dans un environnement Agile
- Savoir Manager des équipes
- Expérience ou à minima appétence pour les environnements API, webservices ou gestion de flux
- Maîtrise des outils de data analysis (ex : google analytics, data studio....)
Informations supplémentaires
Le saviez-vous?
Chaque année, Devoteam University forme plus de 1000 consultants et 300 certifications sont obtenues.
Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination.
Nous sommes persuadés que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap".
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