CDI Contrôleur Technique Automobile

Vous êtes en recherche demploi Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière Vous souhaitez rejoindre un groupe international où la sécurité est au cœur des préoccupations

Alors vous êtes au bon endroit ! Laurent recherche justement un(e) Contrôleur(euse) de Technique Automobile (H/F) en CDI au sein de notre centre situé à Tours

Les missions

Rattaché au Responsable de Centre vous aurez comme principales missions de :

• Réaliser les visites techniques obligatoires volontaires contre-visites visites complémentaires.
• Etablir le procès-verbal de contrôle
• Entretenir les postes de travail et équipements
• Entretenir les locaux
• Utiliser les documentations techniques réglementaires procédures notices
• Appliquer les procédures et notes internes en vigueur dans lentreprise.
• Accueillir la clientèle
• Etablir et transmettre tout document à caractère administratif et commercial.
• Commenter et valider les procès-verbaux apposition des vignettes et timbres carte grise.
• Gérer la facturation et les encaissements.
• Editer les fins de journées semaines mois
• Gérer les remises des fonds en banque en labsence du Chef de centre.

Qualifications :

Profil recherché :

Vous posséder un Bac pro Maintenance des véhicules
option A voitures particulières ou bien vous avez réalisé la formation de Contrôleur Technique Automobile avec agrément.

La formation B2XL serait un plus.

Vous êtes autonome rigoureux(se) et organisé(e).

Pourquoi rejoindre la team SGS

SGS est un groupe international avec des possibilités dévolutions variées nous favorisons la mobilité et les évolutions internes.

Nous proposons une diversité de métiers dans de nombreux secteurs dactivités où les compétences de chaque collaborateur se complètent pour apporter une expertise sans faille à nos clients.

Venez vivre une aventure professionnelle et personnelle au sein dune organisation dont le succès repose sur lexpertise de ses collaborateurs et sur de belles valeurs telles que la passion du métier lintégrité lesprit dentreprise et dinnovation.

Informations supplémentaires :

Déroulement des entretiens :

Si votre profil est retenu voici le processus de recrutement :

1. Premier entretien RH avec Alix ou Maxime Chargé de Recrutement
2. Entretien opérationnel

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time

Key Skills
Human Resource Management,Accounts Management,IT Hardware,Apache,ABAP,Automobile Service
Experience: years
Vacancy: 1