Scrum master Junior/confirmé

Poste : Scrum master Junior / confirmé? Secteurs stratégiques : Banque d?investissement? Démarrage : ASAP? Contexte / Objectifs : Nous recherchons un Scrum Master expérimenté pour rejoindre une des équipes de notre client composée de plusieurs Squads qui sont déjà expérimentées en Scrum.

Le candidat retenu sera responsable de guider l'équipe dans la mise en ?uvre des pratiques agiles à l'échelle, en utilisant le cadre Scrum pour atteindre les objectifs de l'organisation.

Le Scrum Master devra faciliter la collaboration et la communication entre les membres de chaque squad et les parties prenantes pour atteindre les résultats souhaités.

Responsabilités principales (déclinées par squad) : Guider l'équipe de développement informatique dans la mise en ?uvre des pratiques agiles à l'échelle.

Faciliter les réunions de planification, de rétrospective, de revue de sprint et de scrum quotidien, ainsi que les autres événements Scrum.

Aider l'équipe à résoudre les problèmes et à prendre des décisions.Travailler en étroite collaboration avec le Product Owner pour garantir la qualité et la pertinence du backlog produit.

S'assurer que les pratiques de développement sont conformes aux pratiques agiles et aux normes de qualité de l'organisation.

Encourager la collaboration et la communication entre les membres de l'équipe et les parties prenantes.Assurer la mise en place et la maintenance des tableaux Kanban, du backlog produit et des autres outils de gestion de projet agiles.

Assurer la formation et l'encadrement de l'équipe dans l'adoption des pratiques agiles.? Expertises spécifiques : Compétences et qualifications : Diplôme en informatique, en gestion de projet ou dans un domaine connexe.

Au moins 3 ans d'expérience en tant que Scrum Master.Expérience de travail dans une équipe de développement informatique en mode agile à l'échelle.

Connaissance approfondie de Scrum et de ses principes.Capacité à travailler efficacement avec les membres de l'équipe, les parties prenantes et les intervenants externes.

Excellentes compétences en communication, en résolution de problèmes et en gestion de conflits.Capacité à travailler de manière autonome et à s'adapter rapidement aux changements.

Connaissance des outils de gestion de projet agiles tels que JIRA, ConfluenceL'approche privilégiée par le Scrum master doit être orientée sur la communication et le relationnel plutôt que sur le pilotage et la gestion de tâches.

Profil candidat : ? Poste : Scrum master Junior / confirmé? Secteurs stratégiques : Banque d?investissement? Démarrage : ASAP?

Contexte / Objectifs : Nous recherchons un Scrum Master expérimenté pour rejoindre une des équipes de notre client composée de plusieurs Squads qui sont déjà expérimentées en Scrum.

Le candidat retenu sera responsable de guider l'équipe dans la mise en ?uvre des pratiques agiles à l'échelle, en utilisant le cadre Scrum pour atteindre les objectifs de l'organisation.

Le Scrum Master devra faciliter la collaboration et la communication entre les membres de chaque squad et les parties prenantes pour atteindre les résultats souhaités.

Responsabilités principales (déclinées par squad) : Guider l'équipe de développement informatique dans la mise en ?uvre des pratiques agiles à l'échelle.

Faciliter les réunions de planification, de rétrospective, de revue de sprint et de scrum quotidien, ainsi que les autres événements Scrum.

Aider l'équipe à résoudre les problèmes et à prendre des décisions.Travailler en étroite collaboration avec le Product Owner pour garantir la qualité et la pertinence du backlog produit.

S'assurer que les pratiques de développement sont conformes aux pratiques agiles et aux normes de qualité de l'organisation.

Encourager la collaboration et la communication entre les membres de l'équipe et les parties prenantes.Assurer la mise en place et la maintenance des tableaux Kanban, du backlog produit et des autres outils de gestion de projet agiles.

Assurer la formation et l'encadrement de l'équipe dans l'adoption des pratiques agiles.? Expertises spécifiques : Compétences et qualifications : Diplôme en informatique, en gestion de projet ou dans un domaine connexe.

Au moins 3 ans d'expérience en tant que Scrum Master.Expérience de travail dans une équipe de développement informatique en mode agile à l'échelle.

Connaissance approfondie de Scrum et de ses principes.Capacité à travailler efficacement avec les membres de l'équipe, les parties prenantes et les intervenants externes.

Excellentes compétences en communication, en résolution de problèmes et en gestion de conflits.Capacité à travailler de manière autonome et à s'adapter rapidement aux changements.

Connaissance des outils de gestion de projet agiles tels que JIRA, ConfluenceL'approche privilégiée par le Scrum master doit être orientée sur la communication et le relationnel plutôt que sur le pilotage et la gestion de tâches.