Description de posteWinside, en bref ?Winside Technology est un pure player Tech, basé à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Nantes et au Maroc.Créée en 2020, l’entreprise compte plus de 250 consultants, accompagne plus de 50 clients grands comptes et a réalisé 32M€ de chiffre d’affaires en 2025.Notre ADN repose sur l’expertise, la qualité, la proximité et l’esprit d’équipe. Au-delà des missions, nous cultivons une vraie communauté : événements techniques, moments conviviaux, partage de connaissances et ambition collective.Ce qui t’attend chez nous …Participer à la conception et à l’évaluation des features à implémenter,Coder les features et les tests associés dans le respect des normes, de l’ergonomie et des bonnes pratiques de développement,Participer au maintien de la plateforme d’intégration continue,Être force de proposition dans le cadre du processus d’amélioration continue (notamment sur le clean code),Rédaction des tests unitaires et des spécifications (Confluence)Concevoir, réaliser des applications ergonomiquesTester des applications ergonomiquesLivrer des applications à forte valeur ajoutée pour le métier en approche agileRelever les challenges techniques suivants : optimisation de la performance, grosse volumétrie de données🕵️ Et toi dans tout ça, tu as : 8 ans d'expérience minimum sur une fonction similaire (hors alternance et stage)Une maitrise du développement Java version 17 minimumUne maitrise AWSUne forte appétence métier et capacité à comprendre les enjeux du produitDe bonnes connaissances en Devops ou une appétence sur le sujetUn anglais professionnel, indispensable dans les contextes internationaux.Une communication claire, un esprit analytique et une forte exigence qualité.Une forte appétence pour le partage de connaissances, et la volonté d'évoluer en accompagnant une équipe de développeurs💰 Rémunération : 56000-65000 €Ce que tu trouveras chez Winside … La possibilité d'évoluer sur un poste de Tech Lead dans un contexte AgileUne communauté d’experts diversifiés ( Craft, Core, Risk & Security etc)Une entreprise en pleine croissance, qui valorise l’initiative et la créativité.Un parcours de formation personnalisé et de vraies perspectives d’évolution.Une vie d’entreprise rythmée par des événements techniques et conviviaux.Des avantages concrets : primes vacances, mutuelle prise en charge à 100 %, frais mobilité, système de cooptation qui impacte ta rémunération sur le long termeTu te reconnais ? Alors, tu es fait.E pour nous rejoindre ! Viens échanger avec nous.Un process simple et rapide :Un premier échange pour faire connaissance.Un entretien avec notre équipe RH.Un entretien technique suivi d’un échange avec la direction.Une réponse rapide et voire une proposition d'embauche