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Community manager (H/F)

TALENTIS HORIZON
Rousset, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France
Cette offre d'emploi n'est pas disponible dans votre pays.

Entreprise :

Description du poste :

TALENTIS HORIZON, CABINET DE RECRUTEMENT DU GROUPE EUREKA EDUCATION PROPOSE DES OFFRES EXCLUSIVEMENT RATTACHÉES À SON ECOLE ICADEMIE.

Dans le cadre d'une formation Community Manager nous recherchons pour notre client un(e) alternant.

Le poste en alternance est à pourvoir en juin.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Community Manager afin d'assister l'équipe marketing dans ses missions.

Votre objectif principal sera d'améliorer la visibilité de l'entreprise sur internet et les réseaux sociaux.

Vos missions :

  • Développement de l'e-réputation et de la notoriété de la société (création et pilotage des opérations de notoriété et de communication offline et online),
  • Alimentation des réseaux sociaux de nos différentes marques en générant du contenu tout en suivant la ligne éditoriale de l'entreprise : création et publication de contenus, modération des commentaires, promotion des événements, animation d'une communauté ),
  • Veille informationnelle et concurrentielle sur le secteur d'activité : prendre en compte les tendances du marketing digital et étude de la concurrence.
  • Evaluation et suivi des actions de marketing mises en place : édition de rapports statistiques sur les résultats obtenus (suivi des réactions des audiences, de la qualité et de l'efficacité des campagnes réalisées, suivi et reportings ).
  • Participation et rédaction d'article de presse
  • Gestion des partenariats et des contenus (organisation shooting )
  • Maîtrise de l'outil informatique et connaissance approfondie des réseaux sociaux (Instagram, Facebook, Tiktok, Linkedin, Youtube)
  • Créativité / organisation / Esprit d'initiative
  • Bon(ne) communiquant(e) et bon rédacteur(ice),
  • Bon niveau d'anglais,
  • Sens de la communication

Etudiant(e) en formation Bac+ 3 / 4 / 5 dans le domaine de la communication.

Type de contrat : contrat d'apprentissage - 1 à 2 ans

Rémunération : Selon la réglementation

Prise de poste souhaitée : juin 2024

Le processus de recrutement :

  • Vous postulez à l'offre
  • Nous revenons vers vous afin d'effectuer un entretien de pré-sélection
  • Nous envoyons votre candidature à notre client
  • Et nous vous accompagnons tout le long du processus de recrutement

La formation est intégralement financée dans le cadre de l'alternance.

Votre rémunération sera définie selon votre âge et votre niveau d'étude.

Il y a 21 jours
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