Coordinateur Sécurité et Environnement (F/H)

Description du poste et Missions

Rejoindre la Boulangère, c’est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l’évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure !

« Osez votre singularité et ensemble, cultivons nos valeurs. »

Nous recrutons un Coordinateur Sécurité Environnement (F/H) en CDI pour notre site de fabrication de Sainte-Hermine (Pain Concept, collaborateurs),

Sous la responsabilité du Directeur d’Usine, vous déployez la mise en œuvre de la politique Sécurité et Environnement.

Vous devez notamment :

• Animer la culture sécurité du site de fabrication
• Suivre la conformité réglementaire (DUER)
• Suivre les éventuels Accidents du travail, les Visites Comportementales de Sécurité et les actions correctives qui en découlent
• Mener en interne des actions de communication et de sensibilisation en lien avec la Sécurité au travail
• Piloter les dossiers et les projets environnementaux du site

Profil recherché

Au-delà de toutes qualifications, nous serons très sensibles à votre savoir-être. Nous recherchons avant tout, une personne enthousiaste et fière de son métier !

• Issu(e) d’une formation spécialisée en Sécurité et Environnement , vous justifiez d’une première expérience réussie sur une fonction similaire. Votre engagement envers la prévention et la sécurité des personnes est remarquable.
• Votre capacité à travailler en collaboration en mode transverse est une qualité indispensable pour mener à bien vos missions.
• Votre rigueur et votre sens de l’organisation seront des atouts indispensables dans votre poste.
• Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre aisance à communiquer, outils indispensables dans votre rôle d’interface avec les différentes parties prenantes internes et externes.
• Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack office).

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n’hésitez plus, nous serons ravis d’échanger avec vous !

Informations utiles

• Localisation Sainte-Hermine - , France - pas de déplacement
• Contrat CDI
• Salaire Non défini
• Niveau de qualification Agent de maîtrise/Bac +/, Ingénieur/Cadre/Bac +
• Expérience à ans
• Modalités de travail Temps complet
• Fonction Qualité/Hygiène/Sécurité/Environnement
• Secteur Industrie Agro-alimentaire
• Télétravail Pas de télétravail

Processus de recrutement :

- Un er échange téléphonique avec Emeline, notre chargée RH pour comprendre votre projet professionnel

- Un entretien sur site pour rencontrer vos interlocuteurs et vous imprégnez de notre bel environnement de travail

- La contractualisation de votre arrivée chez nous !

Et ensuite, nous vous préparons un parcours d’intégration et nous assurons votre adaptation au poste.

Nos engagements :

• Tous CAP’ de réussir avec La Boulangère : toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Des référents handicaps sont présents sur l’ensemble de nos sites afin de favoriser l’insertion des en situation de handicap.
• Qualité de Vie et des Conditions de Travail : la démarche QVCT portée par la Boulangère a pour objectif de renforcer la prévention en santé au travail. Des groupes de travail pluridisciplinaires ont été constitués sur l’ensemble de nos sites pour améliorer les conditions de travail et prévenir les risques professionnels.
• Diversité : La Boulangère ouvre ses portes à tous les profils et reconnaît l’apport de toutes les expériences. Nous sommes fières d’accueillir, au sein de nos équipes, des personnes aux parcours de vie pluriels, synonymes de diversité et de richesses.

Horaires et conditions de travail :

• Durée hebdomadaire : Forfait heures avec RTT/an
• Statut : Agent de maîtrise / Cadre

Environnement de travail :

• Déplacements à pied réguliers
• Utilisation des outils bureautiques et SI

Un programme de prévention et d’amélioration des conditions de travail est déployé sur l’ensemble des sites afin de renforcer la santé au travail.

Rémunération et accessoires :

• Salaire : Salaire fixe sur mois selon la politique de rémunération
• ème mois lié à l’ancienneté
• Épargne salariale (intéressement, participation et PEE)
• Prime transport
• Régime santé et prévoyance
• Compte Epargne Temps (CET)
• Avantage CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels…)
• Charte de télétravail