Adjoint au responsable technique de parc du Pré Saint-Jean et Haras de Jardy H/F

Les professionnels de la direction des parcs, des paysages et de l’environnement agissent chaque jour en faveur de la transition écologique et de la préservation du patrimoine naturel.

Paysagistes, jardiniers, agents d'accueil, arboristes, environnementalistes, organisateurs d'événements, agents administratifs travaillent ensemble pour l'amélioration du bien-être des Alto-Séquanais.

Leur feuille de route ? La stratégie nature, qui vise à offrir à tous les habitants un espace de nature à moins de 15 minutes à pied de leur domicile.

Portées par une volonté politique inédite et dotées d’un budget ambitieux, les équipes déploient ainsi des stratégies de gestion et d’extension des parcs et promenades, de protection de la biodiversité, d'adaptation au changement climatique et de développement durable.

16 millions de visiteurs sont accueillis chaque année dans nos espaces de nature, et plus de manifestations y sont organisées.

Nos équipes mettent tout en œuvre pour que ces lieux demeurent des espaces de quiétude ouverts à tous.

En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale solidaire et innovante.

Sous l’autorité du responsable technique et en collaboration avec lui, l’adjoint au responsable technique est en charge du suivi technique de travaux liés à des projets et la gestion courante du patrimoine des sites du Pré Saint-Jean et du Haras de Jardy.

Activités techniques :

• Effectuer le suivi des entreprises commanditées pour les travaux neufs et d’entretiens sur les sites (maintenance de l’arrosage automatique, clôture, entretien et création des espaces verts et des voiries, maintenance des aires sportives);
• Participer à l’élaboration de projets spécifiques pour les sites en coordination avec le Responsable ;
• Conduire les réunions de chantiers et en rédiger les comptes rendus s’y rattachant.

Activités environnementales :

• Faire appliquer aux entreprises commanditées pour les travaux neufs et d’entretiens des sites le référentiel du label EVE® et les fiches de bonnes pratiques du Département ;
• Participer activement au suivi des plans de gestion paysager des sites ;
• Veiller à la mise en sécurité du patrimoine vert des sites ;
• Associer et travailler étroitement avec le référent environnemental de l’entreprise dédiée à l’entretien des sites sur les actions en faveur de la biodiversité menée ;
• Faire des plans de plantations des sites (régénération des boisements).

Activités administrative et financière :

• Mettre en place et faire appliquer les plans de prévention et autres documents nécessaires aux travaux et chantiers ;
• Suivre en coordination, avec le responsable technique, les budgets de fonctionnement et d’investissement affectés aux sites : prévisions, rédaction des bons de commandes ;
• Effectuer des commandes de végétaux ;
• Participer à l’élaboration des pièces techniques des marchés de l’Unité : Mapa A, autres ;
• Suivre le document unique.

Activité organisationnelle :

• Assurer l’intérim du Responsable technique durant ses congés et autres absences ;
• Travailler en transversalité avec les autres directions intervenant sur les sites.

Sujétions particulières :

Travail en week-end et jours fériés ponctuellement.

• Agent de maitrise territorial titulaire ou à défaut contractuel doté d’un diplôme de niveau 3 a minimum (recrutement sur la base de l’article L-14 du code général de la fonction publique)
• Connaissances en gestions différenciés d’espaces verts (prairies, boisements, milieux humides )
• Connaissances environnementales sur l’interaction des différentes activités liées aux vivants et aux milieux
• Connaissances rudimentaires sur le fonctionnement des collectivités territoriales : Commande publique, notions sur le fonctionnement des budgets de fonctionnement et d’investissement
• Connaissances en matière d’ERP
• Connaissances en matière de VRD
• Connaissances en informatiques (Excel, Word, Powerpoint, )
• Capacité d’analyse des besoins et des risques
• Capacité d’anticipation
• Savoir rendre des comptes à sa hiérarchie
• Capacité d’écoute et d’observation
Il y a 14 jours