Chargé·e des Recettes et Fiscalité Locale H/F

Vous pilotez et exécutez le pipeline recettes (de l'opportunité à l'encaissement), outillez les services via des procédures et guides,

et produisez un reporting régulier à la Direction des Finances, du contrôle de gestion et de la commande publique.

Mission principales : Sécuriser, fiabiliser et optimiser l'ensemble des recettes de fonctionnement de la collectivité.

Subventions de fonctionnement :

• Assurer une veille active des financeurs (État, Région, Département, CAF, ARS, ANCT, ANS).
• Monter les dossiers de demande, assurer le conventionnement, le suivi des jalons et justificatifs, ainsi que le suivi des versements.

Recettes fiscales :

• Suivre les notifications et bases fiscales (impôts, taxes, redevances).
• Entretenir les échanges avec la DDFiP.
• Réaliser des analyses fiscales et de produits, élaborer des scénarios et notes pour le DOB et le BP, et formuler des propositions d'optimisation sécurisée.

Pilotage de la chaîne comptable des recettes (M57) :

• Gérer les imputations comptables (70 / 73 / 74 / 75).
• Assurer l' émission et la dématérialisation des titres (PES), la gestion des rejets et suspens, le lettrage et les rapprochements.
• Suivre le recouvrement (relances, contentieux, ANV, remises gracieuses).
• Réaliser les écritures de fin d'exercice.

Qualité et procédures internes :

• Mettre en oeuvre le contrôle interne.
• Rédiger et maintenir à jour les procédures et guides (titres, relances, justificatifs).
• Contribuer à une démarche d'amélioration continue.

Reporting et projets transversaux :

• Élaborer des tableaux de bord (pipeline, encaissements, subventions) et des bilans d'activité.
• Participer aux projets SI finances et à la démarche qualité comptable.

Outils et environnements utilisés :

• Logiciels financiers : Civil Finances (Ciril), Grand Angle, Astre, Sedit (ou équivalents).
• Outils : Excel avancé, PES, portails financeurs et outils de reporting.

Conditions d'exercice du poste :

Emploi à temps plein

Avantages collectifs au travail :

• Ambiance chaleureuse
• Prise en charge à 75% des frais de transport en commun
• Restaurant municipal
• Télétravail possible (selon nécessités de service et après 6 mois de présence)
• Possibilité de bénéficier du congé menstruel pour les agentes concernées
• Participation jusqu'à 25€ pour mutuelle santé et prévoyance
• Comité d'actions sociales pour diverses activités telles que le sport, les vacances, etc.
• Diplôme : Niveau Bac +2 à Bac +5 dans les domaines des finances publiques, de la gestion ou de l' administration.
• Expérience : Une expérience préalable en collectivité, en trésorerie / SGC ou en gestion des recettes est souhaitée.
• Connaissances :
• Règles et pratiques de la M57 - chaîne comptable des recettes.
• Fiscalité locale : impôts, taxes, redevances, flux EPCI.
• Subventions de fonctionnement : éligibilité, conventionnement, justificatifs.
• Procédures de recouvrement et gestion comptable des titres.
• PES (Protocole d'Échange Standard) et dématérialisation comptable.
• Compétences et aptitudes requises :
• Monter des dossiers de subventions complets et sécurisés, émettre et suivre les titres, piloter le recouvrement.
• Produire des analyses fiscales et des notes d'aide à la décision ; élaborer des tableaux de bord (Excel, PowerQuery, outils BI).
• Rédiger des procédures et guides, animer des sensibilisations et revues de performance.
• Rigueur, sens de l' organisation et du contrôle interne.
• Pédagogie, diplomatie, capacité d' influence et de coopération.
• Autonomie, proactivité, culture du résultat et de la preuve (indicateurs).

Ref : 4gibs6tqux