Chef de projet Social Media Food CDD (HF)

Dans le cadre de son développement Genius est à la recherche dun(e) Chef de projet Social Media en CDD spécialisé(e) dans le secteur de la food.

En rejoignant Genius vous serez amené.e à travailler sur des missions de consulting pour de grands groupes du CAC 40 ou ETI issus de différents secteurs dactivité.

La mission

Dans le cadre de votre première mission de consultingau sein de notre cabinetdune durée de 12 mois vous interviendrez chez un acteur phare de la restauration rapide.

Vous participerez à la stratégie ainsi que la mise en place opérationnelle des projets Social Media et influence (80% de la mission). Vous gérerez également les réclamations client et coupons de réduction (20% de la mission).

Au sein de léquipe Communication de notre client vous interviendrez sur les sujets suivants :

Stratégie Social Media et Community Management

- Participation à la construction de la stratégie Social Media et Influence ainsi que des animations Trade
- Gestion de la relation avec notre agence: suivi opérationnel brief création de contenus
- Construction et suivi des plannings édito pour les différents réseaux sociaux de la marque
- Community Management gestion des Business Suite (Meta X Tiktok principalement) & social ads
- Suivi reporting et optimisation des actions menées
- Gestion et accompagnement des franchisés dans la prise en main de leur réseau sociaux
- Veille et benchmarks des tendances social media pour nourrir les stratégies 360 et contribuer à linnovation au sein de la marque


Production Social Media & Brand Content

- Piloter les photoshoots : briefs créatifs organisation logistique participation aux shoots suivi de création des assets de lancements produits
- Assurer la gestion de projets : Respect des rétroplannings et validations avec les équipes internes (équipes marketing opération communication...)


Avis & demandes dassistance provenant des clients :

Canaux concernés : réseaux sociaux application CRM interne emails avis et commentaires sur GooglePlay et AppStore.

Actions: modérations résolution des incidents (ex: recharge points fidélitésur back office) redispatch vers les experts concernés (Coupon IT e-commerce)

Reporting mensuel et plan daction associé

Vous bénéficierez de2 jours de télétravail par semaine.
La mission débutera mi-janvier 2026.
Les locaux de notre client sont situés à Gennevilliers.

Votre profil

Vous possédez à minima 2 ans dexpérience en stages et/ou alternanceen gestion de projet Social Media et influence en agence ou bien au sein dune marque.

Vous possédez une excellente connaissance des réseaux sociaux (Meta X YouTube TikTok etc.) ainsi que des KPIs associés.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation ainsi que vos capacités danalyse.

Outils nécessaires pour la mission: maîtrise de la Suite Office Business Manager des différentes plateformes sociales.

Une première expérience au sein dune enseigne franchisée ou dans le secteur de la food / restauration rapide est un plus.

Vous possédez un niveau danglais professionnel à lécrit et à loral.

Pourquoi choisir Genius

Rejoindre Genius cest intégrer une entreprise du palmarès du Top 500 des Champions de la Croissance 2024 Les Echos mais à taille humaine et qui prône le développement de ses talents et les relations saines et authentiques. Cest aussi intégrer une communauté de passionnés ouverte desprit et soudée qui propose des rendez-vous réguliers pour apprendre se former et se rencontrer !

Aussi rejoindre Genius cest bénéficier de nombreux avantages tels que la formation la mutuelle les titres restaurants etc.

Découvrez le projet les valeurs et les engagements de Genius sur notre site carrière.

Genius et la diversité

Nous favorisons les compétences professionnelles et humaines avant tout autre critère. Cet engagement se traduit par des actions concrètes comme la promotion de la mixité femmes-hommes la capitalisation sur les compétences de toutes les générations lamélioration des conditions dintégration et de maintien dans lemploi des salariés en situation de handicap auxquels tous nos postes sont ouverts.

Retrouvez la charte de la diversité sur notre site.

Process de recrutement

Si votre candidature est sélectionnée voici les étapes du recrutement :

• Un premier échange téléphonique (15) avec un membre de léquipe RH pour apprendre à se connaître et vous en dire plus sur Genius

• Un premier entretien en visio (60) pour détailler votre parcours vos aspirations et envies et présenter Genius

• Un échange avec notre client (60) pour confirmer vos envies respectives de travailler ensemble sur les missions de consulting