Chargé(e) de Recrutement (H/F)

Groupe CRIT
Bas-Rhin, FR
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à propos de l’entreprise

Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.

Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.

Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres.

Pourquoi pas vous ?

Description du poste

Vous aimez le recrutement, la gestion d'équipe et la relation client ? Ne cherche plus ! Cette opportunité est pour vous !

Nous recherchons pour notre agence de Haguenau notre future chargé(e) de recrutement, qui travaillera au sein de notre implant, chez l'un de nos clients dans le secteur industriel.

De formation supérieure, et d'une expérience confirmée dans le domaine du recrutement vous serez chargé des missions suivantes :

  • Mettre en place le sourcing, l'évaluation et la sélection des intérimaires
  • Suivre le personnel intérimaire et gérer la vie administrative (la maitrise du logiciel SAP serait appréciable)
  • Assurer une démarche d'amélioration continue au travers d'un reporting de qualité
  • Développer des partenariats avec les acteurs de l'emploi local et de la formation professionnelle.
  • Assurer une relation partenariale et commerciale de qualité avec les interlocuteurs du client (RH, Manager, etc.)

Votre sens du service client, vos qualités relationnelles seront les clefs de votre réussite.

Avantages :

Une carte Ticket Restaurant,

Package salariale 24-27KEUR

11 jours de R.T.T

Un régime de prévoyance et santé de qualité,

Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc...)

Formation supérieur dans le domaine des Ressources Humaines / Administratif / Commerciale.

Expérience réussie dans le domaine du recrutement (Agence TT ou autre)

Bon relationnel, service client, organisation et rigueur

informations supplémentaires

  • Expérience requise : 2 à 5 ans
  • Il y a 23 jours
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Vous avez une grande aisance relationnelle et êtes motivé(e) par la connaissance des organisations et des métiers. Le développement et l'entretien de relation avec les partenaires du recrutement. La réalisation de synthèses de candidature pour présentation à nos clients. Le reporting de l'activité r...

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Rattaché(e) à la direction des Ressources Humaines, vous serez en charge du recrutement du personnel permanent  (Responsable d’agence, Assistant administratif, commercial et/ou RH, Responsable de secteur, etc. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans le re...