un agent technique pour les points écoles et les équipements sportifs

Mairie de CHILLY-MAZARIN
Essonne, FR
Cette offre d'emploi n'est pas disponible dans votre pays.

Détails de l'offre

Famille de métiers Voirie et infrastructures >

Propreté de l'espace public Grade(s) recherché(s) Adjoint technique

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient.

Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail Temps non complet, 28h00 hebdomadaire Descriptif de l'emploi EMPLOYEUR

Chilly-Mazarin en Essonne, commune à moins de 20 kms de Paris, 20 000 habitants, est bien desservie par le tramway T12 en 2024 et possède une offre de transports en commun diversifiée : un important réseau routier connecté aux autoroutes A6 et A10, située à deux stations de la gare TGV de Massy-Palaiseau.

Chilly-Mazarin est au cœur du développement économique de l’Agglomération Paris Saclay.

POSTE

Rattaché(e) à la Direction sports et jeunesse, vous sécurisez la traversée de l’avenue Pierre Brossolette pour les parents et leur(s) enfants qui se rendent au groupe scolaire Pasteur.

Vous effectuez des travaux de nettoyage et d’entretien des locaux et du matériel des équipements. Vous accueillez les différents publics fréquentant les établissements et participez à l’organisation de manifestations exceptionnelles.

Missions / conditions d'exercice PRINCIPALES ACTIVITES

  • Sécurité du public lors de la traversée de l’école Pasteur
  • Accueillir le public, veiller à la protection des personnes et des biens
  • Charger de faire respecter le règlement intérieur de l’établissement
  • Entretien des locaux et décapage des revêtements de sol Profils recherchés CONNAISSANCES INDISPENSABLES

Point école :

  • Maitriser les consignes de sécurité à mettre en place
  • Utiliser les équipements de protection individuelle fournis pour assurer sa propre sécurité
  • Courtoisie avec les usagers, efficacité, discrétion, ponctualité.

Equipements sportifs :

  • Règles d'hygiène et de sécurité, notions de risques et de sécurité pour le public
  • Procédures de signalisation du danger, réglementation des ERP, règles sanitaires

CONDITIONS

  • Travail à l’extérieur tous temps et toutes saisons, souvent seul
  • Station debout prolongée ; manipulation de produits toxiques ; éventuellement port de charges lourdes
  • Disponibilité et adaptabilité aux usagers avec risques de tensions
  • Remboursement des transports en commun à hauteur de 75% + forfait mobilités durables.
  • Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation de l’employeur aux cotisations mutuelles et prévoyance + CNAS + Amicale du personnel + aide aux parents d’enfants handicapés + accès à un système de restauration collective à proximité.
  • Poste à temps non complet (28H00 hebdo) à pourvoir dès que possible.
  • Il y a plus de 30 jours
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