Tech Lead F/H

Description du poste

Votre rôle : Apporter votre expertise pour la mise en œuvre opérationnelle des choix techniques en assurant la transversalité « Build to Run ».

Pour y parvenir, voici les missions qui vous seront confiées :

• Participer à l'élaboration de l'architecture des solutions
• Décliner opérationnellement le cadrage de l'implémentation technique suivant l'architecture applicative retenue
• Suivre et orienter le fournisseur dans la réalisation des développements forfaitisés selon différents modes de delivery (AGILE SAFE ou cycle V ; itératif…)
• Vérifier les livraisons (qualité, conformité) et coordonner les déploiements
• Être l'interlocuteur privilégié des exploitants en production et des équipes transverses pour tout aspect technique relatif aux applicatifs RAF ou NRAF.

Profil recherché

Vos compétences

Vous êtes passionné·e par l'innovation, les technologies et le développement informatique de projets concrets et stimulants, votre contact avec les autres est facile, vous savez challenger et convaincre vos interlocuteurs, vous êtes rompu·e au travail en équipe et reconnu·e pour votre esprit d'initiative.

Vous aimez relever des défis, faire de la veille et découvrir de nouveaux horizons techniques.

Vous maîtrisez :

• les architectures J2EE, SOA, Bootstrap, Hibernate, Tomcat,
• la conception et le développement d'applications en technologies Java, Shellscript, Angular, Soap/Json, Rest, Postgres, JavaScript, Kubernetes.

Vous connaissez les outils suivants : Maven, Git, JUnit, Sonar, Jenkins, Nexus, Redmine, Jira et confluence.

La connaissance du Cobol et des architectures mainframe ainsi que la connaissance du contexte et des systèmes d'information du domaine de la protection sociale seraient un plus.

Votre formation

Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en informatique (idéalement BAC) avec minimum 5 ans d'expérience en tant que Leader technique, idéalementau sein d'une DSI ou dans le cadre de prestations de sous-traitance au forfait avec engagement de résultat.

Informations complémentaires

Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur les différents sites de la Caisse nationale.

Au sein de l'Urssaf Caisse nationale, nous offrons une expérience unique aux collaborateurs :

• Un dispositif de recrutement et un parcours d'intégration attentionné et complet, accompagné d'un parrain ou une marraine ;
• Une rémunération annuelle sur 14 mois (salaire + primes), des titres restaurants ;
• Une flexibilité entre présentiel et télétravail ;
• Une offre de formation pour développer votre employabilité et votre projet professionnel ;
• Un accompagnement dans la définition et la mise en œuvre de votre parcours professionnel ;
• Des conditions de travail soucieuses du bien-être des collaborateurs ;
• Et bien d'autres avantages et prestations sociales intéressantes.

Dans le cadre de sa politique diversité, l'Urssaf Caisse nationale soutient l'égalité Femmes/Hommes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail inclusif où le sens du collectif est clé.

Travailler à l'Urssaf, c'est être chargé d'une mission de service public. Tous nos collaborateurs sont donc soumis à la charte de la laïcité dans les services publics :

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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Légende des icônes des offres

• Type de contrat
• Localisation
• Rémunération
• Niveau
• Publié depuis
• Limite de candidature
• Référence
• Type de contrat CDD
• Localisation Montpellier
• Rémunération de 40 € à 45 € par an
• Niveau NIVEAU VA
• Publié aujourd'hui
• Limite de candidature le 17/08/
• Référence NVHADD
• Type de contrat CDI
• Localisation Toulouse
• Rémunération de 50 € à 55 € par an
• Niveau NIVEAU VB
• Publié depuis 4 jours
• Limite de candidature le 14/08/
• Référence NVHADD
• Type de contrat CDD
• Localisation Toulouse
• Rémunération de 40 € à 45 € par an
• Niveau NIVEAU VA
• Publié depuis 4 jours
• Limite de candidature le 14/08/
• Référence NVHADD
• Type de contrat CDI
• Localisation Toulouse
• Rémunération de 60 € à 70 € par an
• Niveau NIVEAU VI
• Publié depuis 1 semaine
• Limite de candidature le 31/08/
• Référence NVHADD
• Type de contrat CDI
• Localisation CASTELNAU-LE-LEZ
• Rémunération 2 € par mois
• Niveau NIVEAU 4A
• Publié depuis 1 mois
• Limite de candidature le 07/09/
• Référence NVHADD