Policier municipal titulaire (h/f)

Rejoindre la Ville de Neuilly-sur-Seine, c’est choisir un cadre professionnel stimulant et valorisant.

Située aux portes de Paris, Neuilly-sur-Seine bénéficie d’une accessibilité optimale (Métro ligne 1, RER A, C et E à proximité, tram et nombreuses lignes de bus) et d’un environnement de travail privilégié. Active et dynamique, la Ville mène de nombreux projets innovants au service de ses habitants.

Avec plus de 150 métiers représentés, Neuilly-sur-Seine recrute des profils variés, tous niveaux de qualification confondus et dans différents secteurs tels que : petite enfance, écoles, espaces publics, bâtiments, culture, sports...

La politique RH de la Ville est tournée vers l’accompagnement des parcours professionnels, la formation et la valorisation des compétences.

Nos valeurs partagées :

• Sens du service public
• Esprit d’équipe
• Engagement

La Ville de Neuilly-sur-Seine est située à proximité immédiate de Paris, facilement accessible : (Axe Étoile - Neuilly - La Défense). Dans un environnement de qualité, vous intégrerez la Direction de la Police Municipale- structure dynamique et attachée à un service public de qualité, alliant esprit d'équipe et rigueur professionnelle. Au sein d'une équipe regroupant 55 policiers municipaux et 27 ASVP, vous exercerez les missions nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques.

Vos prérogatives consisteront principalement en :

• La surveillance de la bonne application des pouvoirs de police du Maire,
• La protection des biens et des personnes,
• La recherche et le relevé d'infractions,
• La surveillance et l'occupation du domaine public,
• L'accueil, l'information et l'accompagnement du public,
• La rédaction et la transmission des écrits professionnels,
• La sécurisation des établissements scolaires,
• L'utilisation des moyens de vidéoprotection,
• L'encadrement des manifestations publiques,
• La participation aux opérations conjointes avec la Police Nationale.
• Le suivi de l'Opération Tranquillité Vacances

Pour exercer ces missions, vous disposerez des moyens suivants :

• 5 véhicules sérigraphiés
  
• 8 scooters 125 cm3 sérigraphiés.
  
• 10 VTT à assistance électrique
  
• 4 éthylotests.
  
• 3 cinémomètres.
  
• Procès-verbaux électroniques.
  
• Centre de supervision urbaine
  
• Logiciel MUNICIPOL.
  
• Radios numériques individuelles.
  
• Caméras piétons individuelles - Retour vidéo du CSU dans les véhicules
  
• Gilets pare-balles individuels.
  
• Gilets pare-balles lourd en collectif.
  
• Armement en catégorie B (Pistolets Semi-Automatique Glock gen 5), B8 (matraques télescopiques / bâtons de défense à poignée latérale + aérosols incapacitants (75 et 300 ml).
  
• Formations d'entraînement au tir dispensées par des moniteurs en maniement des armes en interne.
  
• GTPI dispensé par des formateurs internes (homologués CNFPT).

PLANNING POUR LA BRIGADE DE JOUR ET VTT :

06H45/17H15 - 4 VACATIONS PAR SEMAINE

Chaque vacation génère 15 min HS de Nuit, 45 min HS de jour - Chaque mois environ 18/19 vacations dont 2 dimanche en HS.

L'ensemble des effectifs travaille en bonne intelligence avec une très bonne entente.

En termes de mission, les Agents ne sont pas restreints.

Vous êtes :

• Soucieux(se) d'exercer vos missions dans le respect du Code de la Sécurité Intérieure,
• Pourvu(e) d'une bonne connaissance du cadre réglementaire et de qualités rédactionnelles,
• Motivé(e) et disponible, réfléchi(e), diplomate et à l'écoute,
• Titulaire du concours
• Titulaire du permis B + Formation A1 (125 cm3) appréciée.
• Nous recherchons idéalement des Agents ayant terminé la FIA.

Pour ce poste, vous bénéficierez :

• De la rémunération statutaire,
• D'un régime indemnitaire avantageux pouvant aller jusqu'à 4500€/an et une prime de fonction dite "police" de 30%,
• Du paiement ou de la récupération des heures supplémentaires effectuées,
• D'un 13 mois,
• De tickets restaurants,
• De 25 CA + 14 RTT + 2 HP pour une année complète,
• D'une complémentaire santé et d'un contrat de prévoyance,
• De la possibilité d'adhérer à un comité culturel et social,
• D'une politique active de formation professionnelle.