Chargé·e de partenariats logement (h/f)

CONTEXTE

Le programme Premières Heures permet la mobilisation par le travail des personnes vivant à la rue ou dans la très grande exclusion.

Le Programme Convergence s’adresse aux chantiers d’insertion qui accueillent ces personnes, en proposant un renforcement des ressources et une approche globale de l’accompagnement vers l’accès à une situation logement et santé stable et / ou un retour à l’emploi. Plus d’infos sur :

Après une dizaine d’année d’expérimentation et de développement en région parisienne, les programmes Premières Heures et Convergence ont été retenus dans la Stratégie de lutte contre la pauvreté pour un essaimage national.

Le programme a été déployé à Lyon, Nantes, Lille, Strasbourg, sur le département de la Charente, Marseille, Rouen, le département de la Seine Saint Denis, le département de la Moselle et le département de la Somme.

Le programme Premières Heures est présent aux Astelles depuis 2 ans et le programme CVG a été lancé le 1er octobre 2023.

Le programme regroupe 4 chantiers d’Insertion : Les Astelles, L’Apremis, la Maisonnée et l’Ilot.

Les Astelles, Ateliers et chantier d’insertion, sera l’employeur.

Vos principales missions concerneront les partenariats Santé et d’accès aux droits mais pourront également s’élargir selon les besoins identifiés sur le territoire et concerner aussi d’autres thématiques de partenariats telles que la résolution des freins liés à mobilité selon vos appétences.

Missions principales

Constituer le réseau des partenaires Hébergement-Logement :

• Identifier les acteurs de l’habitat souhaitant s’engager dans Convergence, et constituer un fichier des structures partenaires
• Développer avec l’ensemble de ces structures un partenariat pérenne, facilitant le recours à leurs services lorsque les situations des salariés le nécessitent

En lien étroit avec les chargés d’insertion professionnelle, gérer les dossiers complexes : recherche de solutions d’hébergement / logement afin d éviter les ruptures de parcours, en coordination avec le réseau de partenaires (gestion des situations d’urgence, recherche de solutions visant au maintien de l’accompagnement, etc )

Animer une relation régulière de travail avec les chargés d’insertion professionnelle des chantiers Convergence

Lorsque nécessaire, réaliser les actions d’accompagnement dans le logement, en lien avec les chargés d’insertion professionnelle des chantiers dans le cadre d’ateliers ou à titre individuel

Assurer un suivi des salariés ayant bénéficié de cet accompagnement, pendant un an après l’entrée dans le logement.

Suivre les données évaluation :

• Suivre les actions réalisées (suivi des parcours, reporting, )
• Suivre les partenariats et préparer les bilans annuels.

Missions secondaires

• Participer aux activités et projets des chantiers d’insertion
• Participer aux différents comités de suivi
• Représenter le programme Convergence auprès des interlocuteurs du logement et de l’hébergement
• Informer et actualiser des tableaux de Bord et une base de données.

Compétences

Compétences techniques

• Connaissance des dispositifs et modalités d’accès au logement
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)

Compétences transverses

• Savoir adopter une posture d’accompagnement avec les salariés en insertion, et les chantiers porteurs
• Savoir rendre compte, oralement et par écrit, à différents interlocuteurs (partenaires, chantiers d’insertion, équipe, )
• Savoir gérer des priorités, prendre des initiatives, s’adapter à différents acteurs.

Conditions

• CDI 35 heures par semaine
• Salaire : selon profil
• Localisation : Amiens des déplacements sont à prévoir sur le département
• Date d’embauche : dès que possible.

Merci d’envoyer CV et lettre de motivation à