Médecin Référent Autonomie F/H

<p><strong>Vous recherchez un travail qui a du sens ?</strong></p> <p>Fort de ses 200 m&eacute;tiers, le D&eacute;partement de Seine-et-Marne a pour c&oelig;ur de mission le service public. Pr&egrave;s de 5 000 agents de la collectivit&eacute; exercent un m&eacute;tier riche de sens et d&rsquo;exp&eacute;riences, &oelig;uvrant chaque jour pour l&rsquo;avenir de la Seine-et-Marne et le quotidien des Seine-et-Marnais. De l&rsquo;&eacute;ducation &agrave; la culture, des aides sociales &agrave; l&rsquo;urbanisme, les &eacute;quipes du D&eacute;partement &eacute;voluent dans de nombreux domaines en prise directe avec les r&eacute;alit&eacute;s du territoire et des Seine-et-Marnais.</p> <p>Que vous veniez du public ou du priv&eacute;, le D&eacute;partement de Seine-et-Marne vous recrute pour vos comp&eacute;tences. Car au D&eacute;partement de Seine-et-Marne, nous pensons que la diversit&eacute; des profils est une force pour la collectivit&eacute;. Votre motivation et vos qualit&eacute;s seront sans aucun doute un atout pour rejoindre nos &eacute;quipes.</p> <p><strong>Rejoignez-nous !</strong></p> <p><strong>L&rsquo;&eacute;quipe du service recrutements et mobilit&eacute;s du D&eacute;partement</strong></p>La Direction G&eacute;n&eacute;rale adjointe de la Solidarit&eacute; (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile et sant&eacute; sexuelle, protection de l'enfance, aide aux personnes &acirc;g&eacute;es et handicap&eacute;es en passant par l'emploi et la sant&eacute;. La direction de la Protection Maternelle et Infantile et de la Promotion de la Sant&eacute; (DPMIPS) &eacute;labore et met en oeuvre la politique d&eacute;partementale de sant&eacute; en application des missions d&eacute;volues au D&eacute;partement par le Code de la Sant&eacute; Publique et le Code de l'Action Sociale et des Familles, en particulier en mati&egrave;re de Protection Maternelle et Infantile. Elle contribue &eacute;galement aux obligations faites au D&eacute;partement en mati&egrave;re de politique de l'autonomie, par le Code de l'Action Sociale et des Famille.&nbsp;Elle d&eacute;cline par ailleurs, la politique volontariste en sant&eacute; du d&eacute;partement en lien avec les politiques d'actions sociales en direction des publics vuln&eacute;rables (personnes handicap&eacute;es et personnes &acirc;g&eacute;es) et les orientations visant &agrave; une r&eacute;duction des in&eacute;galit&eacute;s territoriales d'acc&egrave;s aux soins. En qualit&eacute; de m&eacute;decin r&eacute;f&eacute;rent Autonomie, vous contribuez &agrave; impulser une culture transversale de sant&eacute; publique au sein de la direction et de la DGAS. Vous exercez une fonction ressource pour la mise en oeuvre de la politique d&eacute;partementale en faveur de l'autonomie. En qualit&eacute; de m&eacute;decin conseil, vous contribuez &agrave; la conception, la mise en oeuvre et l'&eacute;valuation des politiques publiques en faveur des publics &acirc;g&eacute;s et handicap&eacute;s port&eacute;es par la Direction de l'Autonomie. Vous apportez dans son domaine de comp&eacute;tence, conseils et expertises &agrave; la Direction de la PMI et de la Promotion sant&eacute; et de l'Autonomie et aux &eacute;quipes territorialis&eacute;es des MDS. A ce titre, vous exercez les missions suivantes :&nbsp; <strong>Conseil et expertise</strong> <ul>- Participer &agrave; la mise en oeuvre et l'&eacute;valuation des politiques publiques en faveur des personnes &acirc;g&eacute;es et handicap&eacute;es, - Expertiser des situations, des dispositifs, des pratiques professionnelles, - Intervenir en tant qu'expert m&eacute;dical dans le suivi des situations complexes, - Contribuer au traitement des signalements concernant les personnes en situation de vuln&eacute;rabilit&eacute; et accompagner les directions et les services notamment pour une aide &agrave; la d&eacute;cision, - Apporter des conseils sur l'&eacute;volution des proc&eacute;dures afin de renforcer la qualit&eacute; et l'efficience du service rendu &agrave; l'usager, - D&eacute;velopper des connaissances et des savoirs dans le cadre de la prise en charge de la personne &acirc;g&eacute;e ou handicap&eacute;e et contribuer &agrave; la formation des &eacute;quipes m&eacute;dico-sociales du d&eacute;partement, - Participer l'&eacute;laboration d'outils en mati&egrave;re d'&eacute;valuation m&eacute;dico-sociale, - Emettre un avis m&eacute;dical sur les candidatures des personnes souhaitant devenir accueillant familial ou souhaitant b&eacute;n&eacute;ficier d'un accueil familial, - Aider &agrave; la d&eacute;cision dans le cadre d'instances d&eacute;partementales. </ul><strong>Partenariat</strong> <ul>- Piloter des groupes de travail dans le cadre des projets strat&eacute;giques, - Contribuer &agrave; l'&eacute;laboration de solutions en partenariat concernant la gestion des situations complexes, - Animer des r&eacute;flexions sur le plan d&eacute;partemental liens avec les diff&eacute;rents acteurs sanitaires lib&eacute;raux et hospitaliers du d&eacute;partement pour un partage des connaissances dans le champ de l'autonomie. </ul><strong>Pilotage :</strong> <ul>- Concevoir et conduire des projets et &eacute;tudes, - Contribuer &agrave; l'analyse des donn&eacute;es en sant&eacute; publique sous la responsabilit&eacute; du Directeur adjoint, - Participer au suivi de l'activit&eacute;, </ul><strong>Sp&eacute;cificit&eacute;s :&nbsp;</strong> <ul>- Participer &agrave; l'accueil en stage des professionnels de sant&eacute; et &eacute;tudiants en sant&eacute;, - Contribuer aux cahiers des charges en lien avec le service recrutement et formation de la DGAS sur les besoins identifi&eacute;s de formation &agrave; l'attention des &eacute;quipes m&eacute;dico-sociales, - Activit&eacute; clinique dans le cadre de consultations m&eacute;dicales possible dans la limite de 20% du temps de travail. </ul>Vous disposez d'un dipl&ocirc;me de m&eacute;decine Vous souhaitez acqu&eacute;rir ou enrichir une exp&eacute;rience en m&eacute;decine de la petite enfance et en sant&eacute; sexuelle Vous aimez travailler en &eacute;quipe et au sein d'un collectif Le service public et l'int&eacute;r&ecirc;t g&eacute;n&eacute;ral vous attirent, n'h&eacute;sitez plus entrez en contact avec nous pour &eacute;changer ou postuler! <ul>- Dipl&ocirc;me de m&eacute;decine&nbsp; - Inscription &agrave; l'ordre des m&eacute;decins - Ouvert aux titulaires de la fonction publique, &agrave; temps complet ou &agrave; temps non complet&nbsp; </ul>&nbsp; &nbsp; Pour tout contrat CDD &agrave; temps complet ou non complet:&nbsp; Titres restaurant&nbsp;<br>25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires - temps complet / proratisation pour les temps non-complets)<br>Participation employeur &agrave; la Mutuelle et pr&eacute;voyance&nbsp;<br>Parking gratuit&nbsp;<br>Prestations sociales et COS - Offres de formations innovantes <br>- Parcours manag&eacute;rial <br>- Ecole des m&eacute;tiers <br>- Accompagnement aux concours <br>- T&eacute;l&eacute;travail possible apr&egrave;s une p&eacute;riode d'int&eacute;gration<br>- Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de d&eacute;tachement ou mutation et aux contractuels <br>- Le D&eacute;partement est ouvert &agrave; la diversit&eacute; et facilite l'accueil et l'int&eacute;gration des travailleurs handicap&eacute;s.