Cette offre d'emploi n'est pas disponible dans votre pays.
Enseignant en violon (h / f) - 10h00
Mairie de DrancyDrancy, Mairie de Drancy, FRIl y a 18 jours
Type de contrat
- Temps plein
Description de posteEnseigner le violon à raison d’un volume de 9,5 heures hebdomadaires à des élèves, enfants, adolescents ou adultes, inscrits en 1er, 2ème ou 3ème cycle au Conservatoire en horaires traditionnels, Animer des séances de découverte du violon, dans le cadre des « Ateliers de découverte instrumentale » en majorité à destination d’élèves inscrits en Initiation au Conservatoire, à raison d’un volume de 0,5 heures hebdomadaires Mener des cours individuels et semi-collectifs de violon en inscrivant chaque élève dans une dynamique de progression en termes de technique et d’interprétation Concevoir et préparer des cours de violon dans une logique de progression, et selon des objectifs en accord avec les objectifs pédagogiques par cycle, avec le projet global de formation porté par le Conservatoire, et les évolutions prévues dans le cadre du projet Rechercher ou adapter, si nécessaire, des répertoires pertinents au regard des publics d’élèves et des objectifs visés, en favorisant les liens avec les autres apprentissages Mobiliser ses élèves et ses classes dans la réalisation de projets Participer à l’évaluation continue et l’évaluation de fin de cycle de ses élèves et / ou des élèves des autres classes du département pédagogique Participer à la concertation et la réflexion collective concernant l’organisation des enseignements et l’évolution des dispositifs pédagogiques, à l’échelle du département Cordes ou de l’établissement Justifier d’une expérience avérée dans l’enseignement du violon auprès d’enfants, d’adolescents et d’adultes Justifier d’une expérience en encadrement de musique d’ensemble Justifier d’une expérience en pédagogie de groupe Justifier de connaissances en travail de musique d’ensemble Justifier de connaissance en pédagogie de groupe Connaître pour son domaine les Schémas d’orientation pédagogiques du Ministère Connaître de manière approfondie les répertoires pour le violon Connaître de manière approfondie l’organologie du violon et le marché des instruments d’étude Disposer de notions avérées en pédagogie et en psychologie liée au domaine de l’enseignement Connaître de manière approfondie les outils et méthodes d’enseignement Connaître le projet de formation porté par le Conservatoire ainsi que les évolutions en cours dans le cadre du projet d’établissement et des dispositions prises par la Direction du Conservatoire Connaître les essentiels de la méthodologie de projet Connaître les droits et obligations des agents de la fonction publique territoriale Savoir transmettre des connaissances théoriques et des compétences pratiques dans le cadre de ses cours en adaptant sa démarche à chaque élève ou à un ensemble, au projet de formation porté par le Conservatoire, aux évolutions en cours dans le cadre du projet d’établissement, ainsi qu’aux dispositions prises par la Direction du Conservatoire Savoir séquencer les étapes d’apprentissage et mobiliser des moyens diversifiés pour amener chaque élève ou chaque ensemble à progresser Savoir conseiller ses élèves dans leur travail personnel et le développement de leurs capacités artistiques, musicales et techniques Savoir formaliser et ajuster un projet pédagogique incluant les objectifs par cycle pour les enseignements confiés Savoir poser un diagnostic sur un élève ou sur un ensemble en lien avec sa pratique Savoir évaluer et orienter des élèves en tenant compte de leurs aspirations, d’observations pédagogiques et du projet de formation porté par le Conservatoire Disposer de compétences organisationnelles Savoir manipuler les outils bureautiques de base (suite bureautique, messagerie professionnelle) Savoir respecter des procédures administratives et tenir des délais liés à la remise d’informations Disponibilité Capacité à s’adapter à toute situation en apportant une réponse dans l’intérêt du service et du public Capacité à s’adresser à tous publics avec bienveillance et pertinence Capacité d’écoute Aptitude à faire preuve de discernement Aptitude à travailler en équipe et en transversalité Force de proposition rémunération statutaire + RIFSEEP attractif (IFSE + CIA) primes en complément de la rémunération 25 jours de congés, 10 jours de RTT et 2 jours de fractionnement compte épargne temps congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes...) mutuelle et prévoyance avec participation financière de la ville formations lors de votre première année de prise de poste mais aussi tout au long de la carrière Drancy vous offre la possibilité de progresser dans votre carrière via des préparations aux concours et examens professionnels le télétravail est mis en place à Drancy pour les postes télétravaillables remboursement à 75% des abonnements de transport en commun indemnité kilométrique vélo jusqu'à 200€ flotte de véhicules électriques réservables pour les déplacements professionnels coffre fort électronique offert à vie restauration collective possible sur place
Poste
Au sein d'une commune dynamique de 72 000 habitants et résolument tournée vers l'avenir, Drancy, située à seulement 10 km du centre de Paris, combine harmonieusement cadre de vie agréable et proximité de la capitale. Engagée en faveur de l'égalité des chances et du développement durable, forte de ses nombreuses entreprises et d'un tissu associatif riche, Drancy se distingue par sa gestion active de projets sociaux, économiques et écologiques, plusieurs fois primée.
Poste ouvert :
- aux fonctionnaires (Assistant d'enseignement artistique, Professeur d'enseignement artistique)
- aux contractuels
Rattaché à la Direction Générale, service Conservatoire, vous serez sous la responsabilité de Directeur du conservatoire de Drancy
Vos missions s'articuleront autour des activités suivantes :
Profil recherché
Diplômes / Formation :
Justifier d’un Certificat d’Aptitude ou d’un Diplôme d’Etat en violon, ou équivalent étranger
Expérience du candidat :
Savoir :
Savoir-faire :
Savoir-être :
Rémunération et avantages
Rémunération :
Congés :
Action sociale :
Formations :
Télétravail :
Transport :
Autres :
et plus encore...