Alternance - Actuaire Inventaire H/F

Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients - particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises - à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne / Retraite, Prévoyance / Emprunteur / Collectives, Dommages).

Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL.

Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 5700 collaborateurs, en France et dans 8 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Chez Crédit Agricole Assurances (CAA), la direction de l'Actuariat a pour mission de s'assurer de la rentabilité du groupe et de la maîtrise des risques au travers de tarification, de provisionnement, de modèles prospectifs des résultats futures.

Le service DAC MIR qui comprend 19 collaborateurs, a pour objectif de prévoir les résultats du groupe et d'assurer la communication des résultats financiers issus du passif assurance du groupe dans les délais et la qualité requise par notre superviseur prudentiel.

Il recherche actuellement deux alternant(e)s pour venir renforcer l'équipe.Et concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?

Sur nos domaines de surveillance des portefeuilles Epargne individuels &collectifsDévelopper des modèles de monitoring et de supervision avec des Big Datas permettant de certifier la qualité des données inputs de nos modèles prospectifsAppliquer des techniques de modélisations classiques au travers des outils SAS et Python & R.

Proposer de nouveaux modèles IA & MLProposer des solutions Analytiques Mixant SAS et Power BIValider par applications de calculs adverses les engagements et les flux restitués dans les bases de données décisionnelles.

Rédiger des présentations des travaux menésVotre tuteur accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.Vos avantagesDes opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole (49 % d'apprentis recrutés en 2022), une rémunération attractive, un accord de télétravail, une complémentaire santé de qualité, un forfait mobilité durable, un accompagnement RH, et plus encore à découvrir !Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au coeur de nos activités.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.Le process de recrutement1. Un entretien avec le manager ou le tuteur.

2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH.Critères de candidature : Cadre / Non Cadre : Non cadreNiveau d'étude minimum : Bac +3 / L3Formation / Spécialisation : Vous préparez un diplôme en école d'actuariat ou en école d'application type ENSIMAG ou Centrale Nantes.

Niveau d'expérience minimum : 0 - 2 ansSoft skills : Votre personnalité est tout aussi importante que vos compétences techniques.

Si vous êtes doté d'un bon relationnel, orienté client et prêt à rejoindre une équipe dynamique, mais également reconnu pour votre rigueur, votre organisation, votre réactivité et votre sens de l'analyse ;

Vous avez certainement le profil que nous recherchons !Outils informatiques :