<p><img src="https://www.usinenouvelle.com/mediatheque/5/2/7/001517725.png" style="width:840px" /></p> MBDA est l’un des leaders mondiaux dans la conception, le développement et la commercialisation de missiles et systèmes d'armements complexes. Seul Groupe capable de répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois forces armées (Terre, Marine et Air), notre entreprise regroupe plus de 18 000 collaborateurs (dont 7 900 en France) animés par la passion de la haute technologie et l’esprit de défense. Avec un chiffre d’affaires annuel de 4,9Md€ en 2024, notre société est une filiale commune de Airbus (37,5 %), BAE Systems (37,5 %), et Leonardo (25 %). Cette année en France, MBDA propose plus de 900 postes à pourvoir en CDI et recrute plus de 1 500 talents tous profils confondus. Sensibles au développement de nos collaborateurs et à la diversité des compétences, nous leur proposons des parcours professionnels passionnants et un environnement de travail motivant. Avec un parcours d’intégration dédié, un plan de formation personnalisé et de belles perspectives de carrière : MBDA vous promet bien plus qu’un métier ! <p><a href="https://www.usinenouvelle.com/ils-recrutent-des-talents/mbda/"><strong>EN SAVOIR PLUS SUR NOUS </strong></a></p>Le CSS (<strong>Support et service clients</strong>) accompagne les clients MBDA pendant la phase de vie en service des produits au travers de contrats couvrant une large palette d'activités (assistance technique, support technique, rechanges, réparations, évolutions de produits...). ?Au sein du <strong>service Supply </strong>(Rechanges et Réparations), vous avez en charge le management hiérarchique d'un groupe de gestionnaires de flux matériels. Outre l'animation d'une équipe de pilotes Supply, en tant que Responsable du groupe, vous serez en charge de : <ul>- Participer à la <strong>rédaction des appels d'offres</strong>, - Participer à la définition et à la <strong>mise en place des contrats MCO</strong> (maintien en conditions opérationnelles), - Superviser le <strong>pilotage des contrats Supply</strong> (vous assurez le suivi de l'ensemble des contrats de votre secteur lors des différentes phases du processus). </ul> En lien avec le responsable du Service, vous veillerez aussi à : <ul>- Assurer le <strong>reporting de l'avancement des contrats</strong>, - <strong>Mesurer la performance</strong> de votre équipe, - Développer et <strong>entretenir les relations avec les différents acteurs</strong> impliqués dans l'activité (notamment les fournisseurs, les achats et les donneurs d'ordre internes), - Assurer la <strong>réalisation des entretiens annuels</strong>, la définition des <strong>besoins de formation</strong>, les <strong>propositions de promotions et d'augmentation</strong>. - Assurer l'<strong>accueil et la formation</strong> des nouveaux arrivants, - <strong>Développer la polyvalence métier</strong> Rechanges Réparations et contrats, - Participer aux <strong>réunions de Direction</strong> CSS ou autres, - <strong>Faire respecter par le personnel les règles</strong> de SSE, de droit du travail, de sécurité industrielle et le règlement intérieur, - Garantir l'<strong>enrichissement du système d'informations</strong> (SAP, indicateurs), - Participer à la définition et au <strong>déploiement des chantiers d'amélioration de la performance</strong>, être force de proposition pour l'amélioration continue des pratiques et procédures métier, - Assurer la <strong>répartition de la charge de son équipe</strong> et participer à l'<strong>élaboration du planning prévisionnel</strong> (collecte nouveaux contrats et des charges nouvelles). </ul><br>En fonction de la charge vous pouvez être amené à piloter directement un ou plusieurs contrat de rechange ou de réparation et effectuer les synthèses auprès des clients principaux. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne... <ul>- Le poste permet de prendre part à des programmes d'envergure pour MBDA. - Enjeu stratégique pour l'entreprise : vous aurez des interactions directes avec la Direction de l'entité, voire de MBDA France. - Activité rythmée, la routine ne fait pas partie de la fiche de poste ! </ul> <ul>- Diplômé d'un bac +5 ou équivalent - Vous avez une expérience de 10 ans en tant que manager hiérarchique d'une équipe, - Vous êtes à l'aise en anglais (interactions régulières avec nos antennes anglaises et italiennes par exemple), - Dans l'idéal, vous possèdez des connaissances en approvisonnement et supply chain. </ul>Expérimenté dans le management, vous savez <strong>accompagner une équipe</strong> et l'<strong>épauler face aux priorités clients</strong> (prioriser les tâches, prendre du recul, écouter, etc). Doté d'un <strong>bon sens relationnel</strong>, vous savez<strong> adapter votre discours</strong> en fonction de vos interlocuteurs (opérationnels, managers, direction). A l'aise dans l'exercice des <strong>présentations orales</strong>, vous réalisez des présentations importantes régulièrement et savez faire preuve d'un <strong>bon niveau d'analyse</strong> et <strong>de synthèse</strong> de vos sujets. Animé par le travail collaboratif, <strong>vous fédérez</strong> et <strong>vous êtes un médiateur</strong> dans les situations compliquées. 001
Responsable d&apos;équipe logistique - flux rechanges et réparations F/H • Bourges
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