Consultant Senior / Manager Consolidation & Reporting - Lille H/F

Les équipes Financial Accounting and Advisory Services (FAAS) d'EY accompagnent les directions financières pour répondre aux grands enjeux de la fonction finance. Pour cela, EY propose un large éventail de services en matière de transformation de la fonction finance, de pilotage de la performance, de reporting consolidé, d'excellence comptable, de trésorerie, d'optimisation des processus financiers et de contrôle interne, et d'assistance comptable pour les transactions (acquisition, carve out, introduction en bourse, refinancement…). Ses interventions couvrent tous les secteurs de l'économie, de l'industrie aux activités de services. Les clients sont principalement des groupes français ou internationaux, cotés ou non. Le département FAAS Lille compte plus de 60 consultants financiers expérimentés et formés en cabinet ou en entreprise. Afin d'accompagner la croissance de nos activités sur l'offre « Consolidation & Reporting » , notre bureau de Lille recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe et recruter des Collaborateurs expérimentés et des Managers. Vous intégrerez un bureau et une équipe reconnue comme un pôle d'excellence au niveau national chez EY sur l'offre Reporting Consolidation. Vos principales missions Intégré à une équipe d'experts, vous mettez en œuvre de façon opérationnelle vos savoir-faire et compétences en matière de Consolidation. Vous participez à des missions variées liées à la Consolidation telles que : L'assistance à la production de comptes consolidés en normes Françaises et IFRS ; Le support de la fonction consolidation ; La gestion des dossiers d'externalisation des comptes consolidés ; L'assistance à la refonte ou la mise en œuvre des outils EPM liés au processus de consolidation (alimentation, production, restitution, réconciliation intercos, IFRS16, reporting fiscal…) ; L'optimisation des organisations et des processus de consolidation ; L'animation de formation auprès des équipes financières sur les sujets liés à la consolidation ; La mise en place des dernières nouveautés réglementaires (Pilier 2 GloBe ; reporting Développement Durable …) ; La participation à l'audit des comptes consolidés ; L'audit des processus et outils de consolidation des comptes CAC40 et SBF120. Vous accompagnerez nos clients en France comme à l'étranger sur tous les métiers du Conseil apporté aux Directions Financières. Selon votre degré d'ancienneté, vous êtes impliqué(e) dans l'animation de la ligne de service, dans son développement commercial et présentations aux clients.
Vos compétences pour réussir H/F, de formation supérieure Bac+5 (école de commerce ou d'ingénieur ou parcours universitaire niveau Master 2 avec une spécialisation en Finance / Gestion) Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 2 ans pour le grade Senior et d'au moins 5 ans pour le grade Manager, acquise au sein d'un service consolidation ou au sein du département consolidation d'un cabinet d'audit/expertise comptable ; Vous possédez de bonnes capacités techniques en consolidation ; La connaissance des solutions de consolidation SAP FC , Oracle HFM , Tagetik , OneStream ou Amelkis est un plus ; Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais écrit et oral. Ce que nous recherchons H/F Reconnu(e) pour vos capacités d'écoute et de communication ainsi que pour votre sens du service, vous êtes à l'aise pour échanger en anglais dans un environnement professionnel. Entrons ensemble dans l'ère de la révolution numérique et de la transformation des organisations ! La richesse de nos métiers, l'excellence de nos équipes, l'amplitude de nos réseaux, notre capacité à nous remettre en question en permanence, nos exigences élevées de qualité, notre éthique professionnelle, sont les fondements de notre réputation et le gage de nos futurs succès et de votre épanouissement professionnel. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors nous souhaitons vraiment vous rencontrer. Ce que nous vous offrons Le développement de vos compétences et des expériences uniques au sein d'un environnement de travail diversifié et inclusif ; Un environnement de travail flexible #Smartworking@EY ; L'opportunité de découvrir d'autres cultures en travaillant au contact d'équipes connectées à l'échelle mondiale et grâce à nos programmes de mobilité à l'international #Mobility4U ; Un forfait complet : un bonus discrétionnaire annuel, une prime de participation, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 75% ou une aide financière pour l'achat d'un vélo ; De nombreux autres avantages : des primes de cooptation, un abonnement sportif Wellpass à tarif préférentiel, l'entrée gratuite aux musées du Louvre et Eugène-Delacroix, un accès privilégié à l'Opéra de Paris. Etes-vous prêt(e) à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd'hui. Le processus de recrutement Le processus de recrutement est composé de 3 entretiens (RH et métier). Les entretiens, menés à distance et en présentiel, permettent d'échanger sur votre parcours, d'évaluer vos compétences et de répondre à vos questions.
Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. EY s'engage à créer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers. Grâce à la data, à l'intelligence artificielle et aux technologies avancées, les équipes fournissent les clients façonner l'avenir avec confiance et à développer des solutions pour les enjeux d'aujourd'hui et de demain. Les équipes EY interviennent dans l'audit, le conseil, la fiscalité, la stratégie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un réseau multidisciplinaire connecté à l'échelle mondiale et de partenaires d'écosystèmes diversifiés, les équipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.