Vous travaillez sous la supervision de l'expert-comptable et intervenez sur un portefeuille d'une quarantaine de dossiers multi-conventionnels (HCR, BTP, syntec, bureaux d'étude...). Vos missions s'articulent de la manière suivante :
Produire les bulletins de paie (environ 310-320)
Effectuer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié (DSN, DPAE, contrats de travail et avenants, STC, ruptures conventionnelles, licenciements, etc.)
Accompagner et conseiller vos clients dans leurs démarches sociales
Effectuer des veilles sociales
Les avantages de ce cabinet ?
Poste en CDI
Respect de l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle
Horaires flexibles
Des avantages (Primes, possibilité de télétravail)
Profil du candidat
Votre profil
Diplômé d'une formation supérieure en paie ou ressources humaine, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en cabinet d'expertise qui vous permet d'être entièrement autonome sur vos missions.
Votre candidature est traitée de manière confidentielle.
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Gestionnaire de paie confirmé H/F • Hérouville-Saint-Clair Calvados, FR