Cadre Coordinateur à la maison des femmes (H/F)

Rejoignez le CHU d’Orléans, un hôpital en pleine universitarisation, engagé dans la transition écologique, acteur de son territoire en faveur de ses patients et de ses professionnels !

🔎 Les missions qui vous attendent en quelques mots ?

Au sein de la Maison des femmes du CHU, vous serez en charge de coordonner l’ensemble du fonctionnement du service, en lien étroit avec les professionnels de santé, les intervenants extérieurs et l’équipe de direction. Vous encadrerez et animerez l’équipe pluridisciplinaire, assurerez la gestion des plannings, le suivi des présences, l’accueil des stagiaires et bénévoles, et veillerez à la cohésion autour des projets du service. Vous organiserez et piloterez les réunions de service (internes et interunités), contribuerez à la planification et au déploiement des activités, et participerez à l’élaboration de procédures et protocoles. Vous assurerez également le lien avec les différents services supports de l’hôpital (informatique, travaux, biomédical…), animerez la communication interne et externe, et représenterez le service auprès des partenaires et du collectif national Restart. Enfin, vous superviserez la gestion des stocks médicaux, paramédicaux et administratifs.

🤝L’équipe que vous allez rejoindre

La Maison des femmes d’Orléans, membre du collectif #ReStart, accueille, soigne et accompagne les femmes victimes de violences et/ou vulnérables.

Rattachée au CHU d’Orléans, elle offre une prise en charge pluridisciplinaire et de proximité. Elle propose trois parcours de soins : « Violences », « Mutilations sexuelles féminines » et « Santé sexuelle et prévention ».

Ateliers thérapeutiques de reconstruction et de revalorisation de l’estime de soi, groupes de parole et permanences diverses (associations d’aide aux victimes, police, France travail) viennent compléter l’offre de soins.

La Maison des femmes anime des actions de formation et de sensibilisation auprès des professionnels et du grand public.

Une association loi 1901 reconnue d’intérêt général a été fondée en avril 2022 : l’association Maison des femmes d’Orléans co-porte avec le CHU d’Orléans, la Maison des femmes d’Orléans.

☝️Ce poste est fait pour vous si :

• Vous êtes diplômé d’une formation supérieure dans le domaine de la santé, du social ou du management, et vous disposez d’une expérience confirmée dans la coordination ou le pilotage d’une organisation complexe.
• Vous savez animer et fédérer une équipe pluridisciplinaire, gérer les ressources humaines et logistiques, et conduire des projets dans un environnement soumis à des contraintes fortes et évolutives.
• Vous êtes rigoureux, organisé, doté d’un bon esprit d’initiative et capable d’anticiper, prioriser et prendre du recul pour accompagner les dynamiques d’équipe et les projets de service.
• Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez de solides compétences en reporting, communication, gestion des stocks, et en organisation du travail en lien avec le droit hospitalier et les règles d’hygiène et de sécurité.

💼Les particularités du poste :

Taux d’activité : 0,5 ETP

Horaire de travail : 9h – 17h

Repos hebdomadaire : le week-end

Le poste dispose des moyens nécessaires à l’exercice de la fonction : poste informatique, outils bureautiques, accès aux ressources numériques, et accompagnement via un plan de formation.

L’activité comporte certains risques professionnels, notamment liés aux déplacements internes et externes, au travail en autonomie, à l’exposition à un environnement potentiellement stressant, ainsi qu’à des contraintes physiques (postures prolongées, escaliers, sollicitations visuelles et auditives). Une bonne capacité d’adaptation et une vigilance ergonomique sont attendues.

Les petits + du CHU d’Orléans :

• Une politique sociale dynamique : place dans les crèches du CHU et de la métropole, accès au self de l’établissement, valorisation de l’engagement collectif…
• Un accompagnement individualisé dans votre projet de carrière : accès à l’intégralité du plan de formation, dispositif de promotion interne…
• Un accès aux CGOS et ses nombreux avantages : chèques vacances, billets de spectacle, chèques loisirs…
• Un engagement en faveur de la transition écologique : prise en charge à 75% de l’abonnement transport en commun, éligibilité au forfait mobilité durable pour l’usage du vélo ou du covoiturage, politique de réduction des émissions de gaz à effet de serre…

Pour toute information complémentaire, contacter :

La Maison des femmes au 02 38 61 31 00 ou par mail :