Job DescriptionVous souhaitez exercer un métier où chaque journée a du sens ? Vous aimez accompagner des enfants et des adolescents dans leur parcours de vie, les aider à retrouver des repères et leur offrir un environnement sécurisant pour grandir ? Au sein du Département de l'Essonne, vous rejoindrez une équipe engagée qui place l'humain au cœur de ses missions. Ici, votre expertise contribue chaque jour à protéger, accompagner et faire grandir des jeunes qui ont besoin de stabilité, d'écoute et de confiance.
Qui sommes-nous ?
Grand collectivité publique de la région francilienne, Le Département de l'Essonne accompagne près de
1 300 000 habitants au quotidien grâce à ses
4 300 collaborateurs répartis sur tout le territoire et occupant plus de
170 métiers. Nous avons une mission formidable sur le territoire car nous sommes Chef de fil de l'action sociale et solidaire. Le Département œuvre en faveur de la santé, l'autonomie et l'insertion des personnes éloignées de l'emploi. Il participe activement à l'aménagement du territoire à travers ses routes, et à l'éducation avec ses collèges.
Votre mission au quotidien
En intégrant nos équipes, vous accompagnez des enfants et des adolescents confiés à la protection de l'enfance. Votre rôle consiste à leur offrir un
cadre de vie sécurisant,
bienveillant et
structurant, tout en favorisant leur
épanouissement, leur
autonomie et leur
développement personnel.
Vous assurez un
accueil de qualité, à toute heure lorsque les situations d'urgence l'exigent, afin de garantir une
continuité éducative et un accompagnement adapté dès l'arrivée de chaque jeune. Vous recueillez les
informations essentielles concernant leur situation, leur parcours et leurs besoins afin de construire un accompagnement individualisé.
Au quotidien, vous réalisez une
observation attentive des enfants et adolescents accueillis. Vous identifiez leurs
aptitudes, leurs
compétences, leurs
difficultés et leurs
besoins, puis participez activement à la mise en œuvre de leur
projet individualisé. Vous travaillez en lien étroit avec les
Maisons Départementales des Solidarités (MDS), les
établissements scolaires, les
professionnels de santé, les
services de police ainsi que l'ensemble des partenaires intervenant dans leur parcours.
Vous entretenez également une relation régulière avec les
familles afin de favoriser leur implication lorsque cela est possible et de contribuer à la cohérence de l'accompagnement proposé.
Vous accompagnez les jeunes dans les
actes de la vie quotidienne, veillez à leur
sécurité physique,
psychologique et
affective, tout en garantissant le respect des règles de vie collective. Vous organisez et animez des
activités éducatives,
ludiques,
culturelles ou
sportives, aussi bien en individuel qu'en groupe, afin de développer leur autonomie, leur confiance en eux et leur socialisation.
Vous participez à l'organisation et à l'accompagnement des
rendez-vous extérieurs, des
projets éducatifs, des
sorties et des
séjours, véritables temps d'apprentissage et de découverte. Vous prenez également part à certaines tâches de la vie collective comme la
préparation des repas, l'
entretien du linge, la gestion de la
vêture ou encore le maintien d'un
cadre de vie agréable pour les personnes accueillies.
Vous travaillez au quotidien au sein d'une
équipe pluridisciplinaire où les échanges sont essentiels. Vous assurez les
transmissions orales et écrites, participez aux
réunions d'équipe, aux
réunions de synthèse, aux
groupes de travail institutionnels et contribuez à l'amélioration continue des pratiques éducatives ainsi qu'à l'élaboration des
projets de service, des
règles de vie et des différents
outils de suivi.
Enfin, vous rédigez les
écrits professionnels indispensables au suivi des situations :
notes d'observation,
rapports d'incident,
comptes rendus, rapports éducatifs et autres documents permettant d'assurer la continuité de l'accompagnement des jeunes.
Profil
Vos compétences utiles
Vous êtes titulaire du
Diplôme d'État d'Éducateur spécialisé, indispensable pour exercer ces missions.
Vous possédez de solides qualités d'
écoute, d'
empathie, de
bienveillance et savez instaurer une
relation de confiance avec les enfants, les adolescents et leurs familles. Vous appréciez le
travail en équipe et la
collaboration avec de nombreux partenaires.
Vous faites preuve d'un excellent
sens de l'observation, de
patience, de
réactivité et savez prendre du recul face à des situations parfois complexes. Votre capacité d'
adaptation, votre
sens de l'organisation, votre
autonomie ainsi que votre aptitude à rédiger des
écrits professionnels de qualité constituent de véritables atouts pour réussir dans ce poste.
Informations contractuelles
Pourquoi nous ?
Rejoindre le département de l'Essonne, c'est faire le choix d'un environnement de travail stimulant et épanouissant, où l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est une priorité. La collectivité s'engage à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail attractif et dynamique, favorisant leur bien-être et leur développement.
Le département se distingue par sa politique RH innovante, axée sur l'équité et la stimulation. Elle se traduit par un accompagnement personnalisé des carrières, offrant des formations, des opportunités de mobilité interne et une communauté managériale forte. L'engagement des employés est encouragé à travers des événements fédérateurs et des programmes de reconnaissance.
Soucieux du bien-être de ses collaborateurs, le département met à disposition des services de qualité de vie au travail, incluant des activités sportives. Une politique de mobilité durable est également encouragée, avec notamment un forfait mobilité et des vélos électriques de service.
Enfin, le département propose une politique salariale attractive, complétée par des avantages sociaux tels que des primes, des titres restaurant, une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.
Vos avantages :
Rejoindre le département de l'Essonne, c'est faire le choix d'un environnement de travail stimulant et épanouissant, où l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est une priorité. La collectivité s'engage à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail attractif et dynamique, favorisant leur bien-être et leur développement.
Le département se distingue par sa politique RH innovante, axée sur l'équité et la stimulation. Elle se traduit par un accompagnement personnalisé des carrières, offrant des formations, des opportunités de mobilité interne et une communauté managériale forte. L'engagement des employés est encouragé à travers des événements fédérateurs et des programmes de reconnaissance.
Soucieux du bien-être de ses collaborateurs, le département met à disposition des services de qualité de vie au travail, incluant des activités sportives. Une politique de mobilité durable est également encouragée, avec notamment un forfait mobilité et des vélos électriques de service.
Enfin, le département propose une politique salariale attractive, complétée par des avantages sociaux tels que des primes, des titres restaurant, une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.
Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos collèges, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez ce que vous apporterez à notre équipe.
Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :
Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !
RequirementsVos compétences utiles Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur spécialisé, indispensable pour exercer ces missions. Vous possédez de solides qualités d'écoute, d'empathie, de bienveillance et savez instaurer une relation de confiance avec les enfants, les adolescents et leurs familles. Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration avec de nombreux partenaires. Vous faites preuve d'un excellent sens de l'observation, de patience, de réactivité et savez prendre du recul face à des situations parfois complexes. Votre capacité d'adaptation, votre sens de l'organisation, votre autonomie ainsi que votre aptitude à rédiger des écrits professionnels de qualité constituent de véritables atouts pour réussir dans ce poste.