Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous vous proposons d'intégrer le pôle savoir-Faire de la maroquinerie jusqu'à la fin de l'année 2025, afin d'accompagner l'équipe à travers les missions ci-dessous :
Refonte de la documentation technique centrale
Rédaction du mandat de projet
Piloter le processus de mise à jour des documents techniques.
Création d’un Tableau de bord Direction de l’Animation des Savoir-Faire
définir les points clés pour piloter la performance du service
Identifier les données pertinentes
développer un outil permettant d’importer et de traiter et de rendre exploitables et visuelles les données
Création d’un Tableau de bord Performance/SF des pôles
inventorier les données disponibles ou manquantes
définir un tableau de bord pertinent incluant : organisation du pôle (référent/domaine), bilan des règles, indicateurs de performance (qualité, recoupes, efficacité), khalos, principaux modèles/matières
Profil :
Junior avec au moins 1 stage ou 1 période en alternance effectuée au sein du Métier Maroquinerie
Ecole d’ingénieur si possible
Fort intérêt pour les savoir-faire, la maroquinerie
Maitrise Excel et pack office
Bon communiquant, organisé, méthodique et très sociable
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CDD - COORDINATEUR SAVOIR-FAIRE H/F • PANTIN, Île-de-France, France