Technicien de maintenance robotique itinérant F / H

Vos missions

:

En tant que Technicien(ne) de Maintenance Itinérant, intégré dans une équipe à taille humaine, vos missions seront diverses et passionnantes :

• Assurer la mise en service et le réglage des nouvelles installations de robots d’élevage.
• Effectuer la maintenance préventive et curative des robots.
• Garantir la gestion et le suivi d’un parc robots.
• Accompagner les clients dans l’utilisation de leurs robots, en étant leur interlocuteur privilégié.
• Participer à des astreintes (1 semaine par mois).

Formation : Vous bénéficierez d'une formation complète en binôme avec d'autres techniciens, ainsi que d'une formation théorique et pratique au sein de Lely France. Vous serez accompagné(e) tout au long de votre parcours pour vous perfectionner.

Ce poste est fait pour vous si :

• Vous avez une formation technique (Bac +2 minimum) et/ou une expérience en maintenance industrielle.
• Vous êtes autonome, tout en sachant travailler en équipe.
• Vous êtes dynamique, curieux(se) et aimez travailler avec des technologies innovantes.
• Vous avez un bon relationnel client et êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité d’écoute.

Ce poste n’est pas pour vous si…

• Vous n’êtes pas à l’aise avec l'autonomie et la gestion de votre emploi du temps.
• Vous ne souhaitez pas participer à des astreintes.
• Vous ne vous sentez pas capable de vous adapter à un secteur que vous ne connaissez pas.

Ce que nous offrons :

• Un poste en CDI dans une entreprise leader du marché.
• Une zone d’intervention proche de votre domicile, sans besoin de découcher.
• Des formations attrayantes pour vous accompagner dans votre montée en compétences.
• Une ambiance de travail conviviale et bienveillante, avec des événements de cohésion (journées d’intégration, sorties d’équipe…).
• Des conditions de travail attractives : véhicule de service, primes d'astreinte, carte Tickets Restaurant, mutuelle d’entreprise, carte carburant, etc.
• Un rythme de travail en semaine uniquement (sauf semaine d’astreinte).
• Pas de période de fermeture imposée : vous posez vos congés selon les modalités légales tout au long de l’année, sous réserve de validation par votre responsable afin de garantir le bon fonctionnement du service et la cohésion de l’équipe.
• Une organisation de travail pensée pour concilier vie professionnelle et vie personnelle.
  

Vous postulez...

Avant de nous rejoindre, votre candidature sera étudiée par notre service recrutement.

Lorsque votre candidature est retenue, nous vous contactons pour un premier échange téléphonique avant de vous proposer de rencontrer votre futur responsable technique directement sur site.

Ce qui est important pour nous : choisir la personne qui s'épanouira chez nous