Agent technique au sein de l'atelier éclairage public

cdg69
Pas-de-Calais, FR
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Détails de l'offre

Famille de métiers Voirie et infrastructures >

Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers Grade(s) recherché(s) Adjoint technique

Adjoint technique principal de 2ème classe

Adjoint technique principal de 1ère classe

Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Descriptif de l'emploi Sous l'autorité du responsable de l'atelier " Eclairage Public " et du responsable de la Gestion Opérationnelle Voirie, au sein de la Direction Cadre de Vie - Direction Générale des Services Techniques - l'agent participe à l'installation et à l'entretien de l'éclairage public et de la signalisation tricolore sur l'ensemble du territoire municipal.

Dans ce cadre, il assure la rénovation et l'entretien curatif et systématique de l'éclairage public ainsi que l'entretien courant des carrefours tricolores.

Missions / conditions d'exercice Mise en œuvre des travaux d'entretien et de rénovation de l'éclairage public sur la base du programme défini en concertation avec ses responsables hiérarchiques, comprenant :

  • la pose et la dépose de candélabres.
  • la mise en œuvre des travaux d'entretien curatif et de dépannage.
  • la mise en œuvre des travaux de rénovation et d'entretien systématique de l'éclairage public (entretien des coffrets, des lanternes et des supports, remplacement des ampoules usagées...).

Mise en œuvre des travaux d'entretien courant des carrefours tricolores sur la base du programme défini en concertation avec ses responsables hiérarchiques, comprenant :

  • la pose et la dépose des feux tricolores.
  • la mise en œuvre des travaux d'entretien courant.
  • la mise en œuvre des travaux nécessaires à la mise aux normes des carrefours à feux.

Installation et dépose des illuminations de Noël.

Installation de supports de communication, notamment lors des manifestations événementielles, commerciales ou sportives de la Ville de Lens : pose de fanions, de kakémonos, de bâches...

Nettoyage et entretien des outils et équipements mis à sa disposition.

Participation aux campagnes de viabilité hivernale.

Profils recherchés PRE REQUIS

  • Habilitation à travailler sur un réseau électrique hors tension.
  • Habilitation à travailler sur un réseau d'éclairage public sous tension.
  • Bonne connaissance des techniques d'entretien de l'éclairage public et des feux tricolores.
  • Bonne connaissance des techniques de maintenance électrique et électrotechnique.
  • Bonne connaissance des principes de mise en sécurité et de signalisation de chantier.
  • Bonne connaissance et respect strict des consignes de sécurité à engager lors de travaux sur les réseaux d'éclairage public.
  • Titulaire idéalement des permis B, C, et CACES nécessaires à l'utilisation du matériel mis à disposition.
  • Capacités à relever les incidents et dysfonctionnements et à alerter la hiérarchie
  • Respect du port des équipements de protection individuels (EPI) et de leur entretien.

QUALITES REQUISES

  • Réactivité.
  • Capacités à travailler de façon autonome, avec rigueur et précision.
  • Capacités à prendre des initiatives et à être force de proposition.
  • Capacités à travailler en équipe et en transversalité.
  • Disponibilité et capacité d'adaptation.
  • Capacités relationnelles et de communication, notamment lors des contacts avec les riverains.
  • Capacités à être polyvalent au sein de la DGST.
  • Il y a plus de 30 jours
Emplois reliés
MAIRIE DE LIEVIN
Pas-de-Calais, FR

Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Au sein de la Direction du Patrimoine et du Cadre de Vie de LIEVIN et rattaché au Centre Technique Municipal « Département Espaces Publics », sous l’autorité du chef de latelier voirie, vous ...

cdg69
Aisne, FR

Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Réaliser des travaux de maintenance sur les équipements, installations et b...

Groupe Pierre & Vacances-Center Parcs
FR

Nous recherchons pour le Parc Center Parcs du Domaine de Bois aux Daims, un AGENT TECHNIQUE DE NETTOYAGE POLYVALENT H/F CDI- Temps plein (35 heures par semaine). Nettoyer, laver, dépoussiérer et désinfecter les locaux dans le respect des procédures et des méthodes de nettoyage. Agent Technique de Ne...

cdg69
Aisne, FR

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Hygiène et propreté des locaux Grade(s) recherché(s) Adjoint technique de...

Service Civique
Vieil-Hesdin, Hauts-de-France

L'association a pour but de faire découvrir l'histoire de l'ancien Hesdin et de préserver sa mémoire par le biais de : Son espace historique qui présente tous les objets trouvés dans le sol de l'ancienne ville Visites guidées au sein du village pour présenter différents lieux qui existaient à l'époq...

Vandemoortele
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Rattaché au Responsable Maintenance, dans un service composé de deux coordinateurs maintenance, de 15 agents techniques de maintenance et d’un magasinier, vous contribuez au bon fonctionnement et à la pérennité de l'outil de production et de l'ensemble des installations. Sur l’activité Margarines, H...

Service Civique
Saint-Omer, Hauts-de-France

Sensibiliser la population au sport comme vecteur de bien-être physique et mental par l’organisation d’actions ludiques et conviviales : promouvoir le basket santé auprès des femmes de la commune. Sensibiliser la population au sport comme vecteur de bien-être physique et mental par l’organisation d’...

cdg69
Pas-de-Calais, FR

Capacité à respecter des règles de confidentialité, de discrétion professionnelle, de neutralité - Capacité à travailler en équipe et en réseau dans le strict respect des compétences et missions de chacun - Capacité à l'animation d'acteurs locaux - Capacité de synthèse et d'analyse dans une réponse ...

Région Hauts-de-France
Béthune, Hauts-de-France

En lycées, agents placés sous l'autorité hiérarchique de la Région et sous l'autorité fonctionnelle du proviseur et gestionnaire de l'établissement d'enseignement. Rattaché hiérarchiquement au manager d’équipe (N), au gestionnaire matériel de l’établissement (N) et au Gestionnaire-comptable (N). Réa...

Région Hauts-de-France
Bruay-La-Buissière, Hauts-de-France

Période hivernale : Ramassage des Feuilles - Taille des arbustes - Elagage des arbres - Sablage des voieries (parking, cour, voie piétonne) - Déneigement du site en cas de neige. En lycées, agents placés sous l'autorité hiérarchique de la Région et sous l'autorité fonctionnelle du proviseur et gesti...