Assistant recrutement H/F en alternance
LEGALLAIS est le leader indépendant de la distribution de produits pour le marché du second-œuvre, à destination des professionnels du bâtiment.
Chaque année, LEGALLAIS recrute plus de 200 collaborateurs, dans toutes les fonctions de l’entreprise. Rejoignez-nous ! www.
entreprise-legallais.com /
Chiffres clés : 135 ans d'histoire
135 ans d'histoire
1450 collaborateurs (dont 800 commerciaux et 300 logisticiens)
410 millions d’euros de chiffre d’affaires
31 points de vente en France
4 bâtiments tertiaires
9 univers produits
60 000 références en stock et 40 000 références supplémentaires sur commande
600 fournisseurs partenaires, dont 1 marque propre
15 000 colis expédiés par jour
45 000 m2 de plateforme logistique
1 Fondation d’entreprise pour soutenir des projets associatifs en lien avec l’insertion professionnelle et le logement
Engagée dans une démarche de développement durable, LEGALLAIS est labellisée "Engagé RSE - AFAQ 26000" démontrant son implication éco-responsable.
L’entreprise a été nommée ambassadrice du Réseau France du Pacte Mondial pour la Normandie en 2018 et œuvre, au quotidien, pour respecter les 17 Objectifs de Développement Durable de l’ONU.
LEGALLAIS est avant tout une entreprise humaine aux valeurs partagées et avec une culture d’entreprise forte. En 2018, c’est la première entreprise de Normandie à être labellisée entreprise où il fait bon travailler par l’organisme indépendant Great Place To Work.
Un label de nouveau obtenu en 2023. Legallais s'engage également sur une politique sport et bien-être.
Tes missions :
Tu souhaites intégrer une formation de niveau BAC+5 en Ressources Humaines à la rentrée prochaine et tu cherches un contrat en alternance ?
Nous recherchons notre futur(e) assistant(e) recrutement pour compléter l’équipe !
Au sein de la direction ressources humaines, ton rôle sera d’assurer les pré-recrutements et l’attractivité des postes actuels et futurs.
Rattaché(e) à l’équipe recrutement composée d’Agathe, Julie et Gautier tu devras :
Gérer les candidatures spontanées (+ de 1200 / an) et alimenter les différents viviers
Soutenir les chargés de recrutement (identification des profils, sélection, entretien de pré-qualification, planification des recrutements collectifs)
Participer aux événements de recrutement : salons, journée de recrutement sur site, portes ouvertes
Gérer la campagne d’alternance (env. 35 postes) et la campagne de stage (env. 10 postes)
Les missions pourront bien-sûr évoluer tout au long de l’année !
Ton profil :
Plus qu’un profil type, nous recherchons un(e) futur(e) alternant(e) qui souhaite apprendre un métier, notre métier.
Tes points forts :
Tu as une appétence pour le recrutement et pour la recherche de solutions
Tu as le sens du relationnel et le sens du service
Tu sais faire preuve de polyvalence et d’adaptabilité
Tu es dotée d’une grande capacité organisationnelle
Tu es reconnu pour ton aisance orale et écrite
De notre côté, nous vous proposons :
Un contrat en alternance dans une entreprise innovante te permettant une formation professionnelle.
Un métier passionnant, dans une équipe dynamique au cœur de l’expérience candidat et des projets innovants.
Une intégration Yellow Hello de 3 jours afin de te faire vivre la vie en jaune aux côtés des nouveaux alternants pour te donner toutes les clés d’une expérience réussie
Egalement, tu bénéficieras de plusieurs avantages tels que :
La mutuelle, prise en charge à 100% par Legallais.
Une carte tickets-restaurants.
Les avantages du CSE
Tu te reconnais dans cette offre ? Alors n’hésite pas à postuler !
L’équipe recrutement attend ta candidature.