Chef de Chantier Électricité H/F

Nous, quand on retourne au lycée, c'est pas pour faire un exposé. C'est pour améliorer la performance et l'intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques.

Chef de chantier électricité à Perpignan (66) H / F

Vous aurez pour responsabilités principales de :

Garantir la réalisation de vos chantiers en respectant les objectifs fixés en termes de coûts, délais et qualité,

Préparer et organiser les chantiers dans le respect des règles QHSE

Identifier et exprimer les besoins en moyens humains et matériels nécessaires à l'exécution des projets

Superviser et contrôler les travaux effectués par les différentes parties prenantes

Assurer un reporting rigoureux auprès de la hiérarchie sur l'avancement des chantiers et la conformité par rapport aux objectifs fixés

Manager des équipes et partager vos connaissances, notamment dans le cadre d'un rôle de tutorat

Votre profil :

Diplôme : une formation en génie électrique est attendue

Expérience : une pratique confirmée de plus de 5 ans dans un poste similaire

Compétences techniques : la maitrise des techniques du métier, capacité à gérer des projets, bonnes connaissances des normes QHSE

Compétences comportementales : sens des responsabilités, rigueur, esprit d'équipe, qualité de communication et capacité à fédérer une équipe

La diversité au sein de SPIE :

Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur.

Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l'inclusion.

SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l'AGEFIPH.

Vos futurs avantages :

Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d'évoluer et de se développer sont nombreuses.

Rejoindre SPIE, c'est aussi bénéficier d'avantages :

Un salaire fixe selon expérience

Un 13ème mois

Des primes de participation et d'intéressement

La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE

Un véhicule de service

Des titres restaurant

Divers avantages CSE

Des jours de RTT

Une mutuelle et prévoyance

Le processus de recrutement :

Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum :

Étude de votre CV par un recruteur

Si votre CV est retenu : appel d'un recruteur pour valider l'adéquation poste / profil ; Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et / ou le manager ; Si besoin, entretien de validation avec le N+2

Témoignage en vidéo : https : / / www.youtube.com / watch?v=WvxKMEJ8l0g&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=19